Vice Direttore Di Punto Vendita Gdo _ Cortona Luogo di lavoro: Cortona
Gi Group SpA, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG), ricerca per importante catena multinazionale del mondo discount alimentare:
Vice Direttore di Punto Vendita GDO _ Cortona
La risorsa sarà inserita all'interno di supermercato su Cortona e supporterà il Direttore nella gestione del punto vendita. Si occuperà della supervisione del personale, quindi del controllo, organizzazione e motivazione delle risorse; inoltre dovrà gestire l'inserimento ordini, lo scarico e l'allestimento della merce all'interno del punto vendita, secondo le linee guida aziendali.
Si richiede pregressa esperienza nel mondo della GDO alimentare e predisposizione ad attività di supervisione del punto vendita. Si valutano candidature di addetti/e alla vendita GDO con forte consapevolezza delle dinamiche di negozio e volontà di acquisire un ruolo di responsabilità. Si valutano altresì candidature provenienti da mondo retail (cura della casa e della persona).
Completano il profilo buona propensione ai rapporti interpersonali, capacità di problem solving, orientamento agli obiettivi e capacità di negoziazione.
Orario di lavoro: Full-time
Sede di lavoro: Cortona
Contratto: a tempo indeterminato presso Azienda Cliente
CCNL: Commercio
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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