Recruiter Junior

per potenziamento organico interno ricerca:
- Diploma/Laurea - Ottima predisposizione al con il pubblico e alle relazioni interpersonali - Predisposizione al lavoro di gruppo - Forte orientamento al risultato - Breve esperienza nel reclutamento e selezione del personale presso agenzie per il lavoro o società di selezione del personale - Passione per la selezione del personale e le risorse umane in generale - Spirito di iniziativa e desiderio di un coinvolgimento attivo nel progetto di orientato all'acquisizione di una visione a tutto tondo del processo di selezione e gestione del personale Tipo di assunzione:
stage o contratto di assunzione in base all'esperienza Retribuzione:
Da definire in base all'esperienza :