Studio Previti Associazione Professionale è alla ricerca di un/una HR Specialist con comprovata esperienza nella gestione delle risorse umane in contesti modernamente strutturati.
Responsabilità principali:
Gestione Amministrativa (Area HR):
- Agire come referente principale per tutte le questioni amministrative HR.
- Rispondere a quesiti e richieste di dipendenti e collaboratori autonomi.
- Gestire attività quotidiane come il monitoraggio dei contratti, la raccolta delle presenze mensili, e la gestione del piano ferie.
- Collaborare con il Consulente del Lavoro esterno per garantire il rispetto delle normative.
Ricerca e Selezione del Personale:
- Gestire in autonomia i progetti di selezione, lavorando a stretto contatto con i responsabili dei vari dipartimenti.
- Occuparsi della pubblicazione degli annunci, dei colloqui di selezione, e della gestione dei feedback.
- Coordinare attività di ricerca in collaborazione con partner accademici, ove necessario.
Valutazione del Personale:
- Strutturare e supervisionare il processo di valutazione delle performance del personale.
- Organizzare incontri periodici con dirigenti e team per analizzare i risultati e identificare le aree di miglioramento.
Collaborazione con l'Area Controllo di Gestione:
- Supportare il team amministrativo-contabile nelle attività di controllo di gestione per garantire il monitoraggio delle performance aziendali.
Requisiti:
- Capacità di analizzare le performance del personale e individuare criticità.
- Eccellenti doti comunicative e attitudine a interagire con figure senior.
- Spiccate capacità di mediazione e attitudine al lavoro in team.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Benefit:
- Buoni pasto
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Esperienza:
- hr specialist: 1 anno (Preferenziale)