BIEFFE SALDATURA, società appartenente al Gruppo SIAD, con sede a Cuneo, è specializzata nel proporre soluzioni e prodotti per le applicazioni di saldatura e taglio dei metalli.
In Supporto alla Direzione siamo alla ricerca di una figura di HR Generalist.
Nello specifico la risorsa dovrà:
Supportare la Funzione HR centrale nelle attività di ricerca, selezione e formazione del personale, gestione dei rapporti con Agenzie per il lavoro e Società di selezione del Territorio; Curare le pratiche inerenti le presenze ed il relativo applicativo, nonchè la gestione e amministrazione dei contratti di lavoro (assunzioni, cessazioni, trasferimenti, cambi di livello/qualifica, riconoscimento di specifici trattamenti, pratiche assicurative, etc..) interfacciandosi con la Funzione HR centrale e con il fornitore; Fornire assistenza ai dipendenti in relazione a loro specifiche richieste in materia di retribuzioni, regole aziendali e normativa sul lavoro inerente l'amministrazione del personale; Provvedere all'elaborazione della reportistica interna richiesta in materia di organici, costi e altri aspetti e informazioni relativi al personale; Supporto generale alle attività d'ufficio in supporto alla Direzione. Si richiede:
Competenze nell'ambito del recruiting di personale qualificato; Conoscenze in materia giuslavoristica e normativa del lavoro; Conoscenza di applicativi per la gestione amministrativa del personale; Dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto Office; Ottime capacità di ascolto, problem solving e riservatezza; Spiccate capacità organizzative. Background formativo:
Diploma di ragioneria/Laurea in materie umanistiche o titolo equivalente. Esperienze professionali:
Pregressa esperienza nell'ambito HR, preferibile l'aver maturato esperienza anche breve in contesti aziendali. Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs. 198/06). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 ("GDPR") relativo al trattamento dei dati personali.
#J-18808-Ljbffr