Mansione Sei interessato ad una carriera nelle risorse umane?
Hai esperienza nella gestione del personale?
Randstad Italia, per importante azienda operante nel panorama assicurativo, è alla ricerca di un HR GENERALIST Sede di lavoro: Roma ( Cap 00148 ) Orario di lavoro: full-time Tipologia contrattuale: scopo assunzione Responsabilit La risorsa, iscritta alla lista categorie protette (L.68/99), dovr occuparsi delle seguenti attivit : Realizzare ed implementa Job Description dei ruoli aziendali e le skills legate alle mansioni, Curerai il processo di valutazione delle risorse in essere, stilando piani formativi di implementazione e sviluppo delle competenze, Gestirai il processo di selezione e reclutamento, Gestirai il personale relativamente ai seguenti aspetti: costi, formazione, pratiche legali (supporto al consulente legale), amministrazione del personale, gestione contratti, inserimento presenze ed elaborazione paghe (prevista formazione mirata a cura dell'azienda qualora il candidato non conoscesse il gestionale) Competenze Requisiti richiesti: Laurea in Economia e Commercio, Giurisprudenza, Materie umanistiche, Ingegneria gestionale, preferibile Master in Gestione delle Risorse Umane.
Competenze nel creare report e documenti di controllo, Conoscenze di MS Word, PowerPoint, Excel, di software per la gestione delle risorse umane e di business intelligence, Capacit di stabilire e mantenere idonee relazioni di lavoro con il personale, Monitorare e risolvere eventuali relazioni umane critiche, la motivazione dei dipendenti, le prestazioni e i bisogni dei vari settori aziendali, Gestione degli aspetti contrattuali e normativi, Padronanza dei processi legati alla gestione e sviluppo delle risorse umane, Competenze comunicative, relazionali ed organizzative, Capacit di leadership e di gestione di progetti, Attitudine al problem solving, Flessibilit , Orientamento al risultato La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
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