Mansione Randstad Italia, divisione office, ricerca per una prestigiosa azienda nel settore IT: HR Generalist da inserire con contratto di somministrazione della durata iniziale di 3-4 mesi.
La risorsa avr l'opportunit di contribuire alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane, supportando l'azienda nelle attivit HR quotidiane con un focus particolare su selezione, onboarding, talent acquisition.
Cosa offriamo: Contratto di somministrazione con possibilit di inserimento in azienda.
RAL competitiva e commisurata all'esperienza, tra i 23.000 e i 25.000 €.
Ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con la possibilit di lavorare in modalit mista (2 giorni di smart working e 3 giorni in ufficio Responsabilit nella sede di Garbatella).
Requisiti richiesti: Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
Esperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist o in ruoli similari.
Ottime capacit comunicative e organizzative.
Capacit di lavorare in modo autonomo e in team, con un approccio proattivo e orientato alla risoluzione dei problemi.
Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei software gestionali HR.
Competenze Responsabilit principali: Supporto nei processi di selezione del personale: screening CV, organizzazione colloqui e gestione delle comunicazioni con i candidati.
Gestione delle attivit di onboarding per i nuovi assunti.
Attivit di amministrazione del personale, tra cui la gestione delle presenze, documentazione contrattuale e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti.
Collaborazione con i responsabili di funzione per lo sviluppo e l'implementazione di strategie HR.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
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