Hr Business Partner

Per nostra realtà cliente, siamo alla ricerca di un HR Business Partner. Il candidato dovrà occuparsi delle seguenti attività: • Gestione, implementazione e supervisione dei processi e delle procedure relativi all'amministrazione del personale; • Redazione Budget annuale e Forecast settimanale relativi ai costi del personale EFTE e Headcounts; • Gestione attività di formazione, insieme al responsabile, volte a definire piani di sviluppo; • Gestione dei processi di controllo presenze attraverso il portale Zucchetti Infinity, chiusure mensili e creazione delle reportistiche post paghe; • Gestione e implementazione nuove procedure per il welfare aziendale, al fine di potenziare gli aspetti di Employer Branding; • Collaborazione con i diversi reparti per comprendere e supportare le loro esigenze in materia di selezione del personale, lavorando a stretto contatto con il referente della selezione; • Strutturazione di sistemi di valutazione delle competenze e analisi di clima interno; • Gestione delle controversie interne stragiudiziali o giudiziali, oltre alle procedure disciplinari aziendali supportato dallo Studio legale aziendale; • Gestione e supervisione dei processi relativi alle attività di Outsourcing. REQUISITI: • Laurea in Giurisprudenza/Economia; • Esperienza precedente di 2 anni nella posizione (preferibilmente in hotel con brand internazionali); • Un Master in Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane/Data Science sarà considerato requisito preferenziale; • Ottima conoscenza della lingua inglese • Eccellente padronanza del pacchetto Office 365, in particolare Excel. SEDE DI LAVORO: Roma RAL: 35.000 € - 45.000 €