Il Gruppo TOD'S rappresenta un'eccellenza del Made in Italy. Ha radici che affondano nella tradizione dell'artigianato italiano e un patrimonio di valori che ne caratterizza la visione: la passione artigianale, la qualità assoluta e lo stile senza tempo.
La risorsa si occuperà di definire il livello di Target di Stock a supporto delle vendite di ciascun prodotto presente in assortimento nell'Area geografica di competenza.
Attività principali:
Pre season
In accordo con il Buying e Merchandising, definisce le coperture (WOC) per ogni articolo in assortimento nella sua area di competenza a supporto delle vendite attese;Valida il calcolo della quantità iniziale da immettere per ogni articolo in assortimento.In season
Verifica le performance di vendita e definisce il target di copertura (TSL) per singolo articolo in assortimento a ogni livello logistico nella sua area geografica di competenza;Valuta e gestisce, in accordo con Buying e Merchandising, l'eventuale impatto della variazione dei parametri di calcolo del target di copertura;Gestisce e convalida il replenishment per ogni articolo nella sua area di competenza, gestendo tutti i trasferimenti tra i vari magazzini di region;Controlla il livello di stock su base giornaliera e attua azioni correttive per garantire il corretto livello di servizio;Si interfaccia con la produzione al fine di gestire eventuali situazioni di criticità distributiva;Gestisce in accordo con il merchandising gli stock dei continuativi (TIP).Competenze richieste:
Ottime conoscenze di analisi numeriche, modelli matematici e statistici, algoritmi di forecast;Ottime doti informatiche e capacità di lavorare in modo efficace con sistemi informativi e con strumenti software di analisi dati;Esperienza nel ruolo analogo maturata all'interno di contesti retail oriented;Passione e alta motivazione per il marchio;Spiccate doti di autonomia decisionale in contesti estremamente dinamici;Propensione al lavoro di Team;Ottime capacità di organizzazione e pianificazione;Ottima conoscenza della lingua inglese.Luogo di lavoro: Porto Sant'Elpidio (FM)
Orario di lavoro: full time
Il Gruppo TOD'S promuove i valori dell'inclusione e della piena parità tra le persone in tutte le fasi della gestione di un rapporto di lavoro.
Per questo motivo, in linea con i principi del nostro Codice Etico e della Politica per la Tutela della Diversità, Equità e Inclusione saranno prese in considerazione tutte le candidature qualificate, indipendentemente da genere, età, nazionalità, cultura, credo religioso e orientamento sessuale.
#J-18808-Ljbffr