Würth Italien ist die Tochtergesellschaft eines internationalen Konzerns der in 85 Ländern mit über 450 Firmen vertreten ist.
In Italien beschäftigen wir über 3.500 Mitarbeiter, rund 600 davon in Südtirol.
Um weiter zu wachsen, ist **Würth** bestrebt, sein digitales Geschäftsmodell auszubauen, um den Kunden einen immer effizienteren Service bieten sowie innovativen und modernen Ansprüchen gerecht werden zu können.
Daher suchen wir talentierte und engagierte Mitarbeiter, die sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchten.
Wir suchen eine/n **Verkaufsberater/in im Innendienst **für unseren Standort in Capena (RM).
**Posizione**:
**Tätigkeitsbeschreibung**
- Betreuung des Ihnen übertragenen Kundenportfolios
- Produktverkauf und -Beratung
- Bewerbung von digitalen Würth-Dienstleistungen
- Gewinnung und Entwicklung von Neukunden
- Zusammenarbeit mit unseren Shops und ADMs
**Requisiti**:
**Anforderungen und Kompetenzen**
Idealerweise verfügen Sie über Abitur bzw.
einen Hochschulabschluss.
Sie sind ehrgeizig, entschlossen sowie kunden-, vertriebs
- und ergebnisorientiert.
Da Sie Kunden aus Südtirol betreuen werden, sind hervorragende Deutsch
- und Italienischkenntnisse Voraussetzung.
Als Pluspunkte gewertet werden: Vertriebserfahrung sowie Englisch
- und Office-Kenntnisse
**Wir bieten**:
Junges und dynamisches Arbeitsumfeld in einem internationalen und stark wachsenden Unternehmen, das mit dem Titel "Top Employer in Italien" ausgezeichnet wurde.
Darüber hinaus bieten wir:
- Technische Schulungen zur Einarbeitung
- Kontinuierliche Weiterbildung
- Horizontale und vertikale Karrieremodelle
- Smartworking bzw.
bis zu 40% im Home-Office arbeiten zu können
- Erfahrungsabhängiges Gehalt
**Altre informazioni**:
**Wissenswertes über Würth**:
Die Würth-Gruppe ist Weltmarktführer im Vertrieb von Montage
- und Befestigungsmaterial mit einem Verkaufsprogramm von über 125.000 Produkten.
Wir sind unseren Kunden aus der Automobilbranche, dem Handwerk, dem Baugewerbe und der Industrie ein zuverlässiger, professioneller und kompetenter Partner.
Unser erfolgreiches Geschäftsmodell setzt auf Omnikanal-Vertrieb, d.h. Aufträge werden über unterschiedliche Kundenkontaktpunkte generiert.
In diesem Wachstumszenario stehen innovative Strategien im Fokus, wobei wir das Potential unserer Mitarbeitenden erkennen und fördern.
Wir bieten erfolgreiche und effiziente Arbeitsmodelle, bei denen Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein in den Vordergrund treten.
Hierzu haben wir neue Führungsmodelle eingeführt sowie ein agiles Projektmanagement und Smartworking im Sinne der Business Agility implementiert.
Wir bitten Sie, in der Bewerbung anzugeben, ob für Sie die gezielte Arbeitsvermittlung laut Art.
68/1999 in Frage kommt.