Permanent Staffing, divisione di Staff S.p.a., filiale di Torino , ricerca e seleziona per azienda leader nel settore della ristorazione commerciale, UN/A DIRETTORE/TRICE DI RISTORANTE, per ristorante di NUOVA APERTURA ad UDINE.
Il/la Direttore/trice del Ristorante è un affidabile punto di riferimento, grazie a un'attenta pianificazione di risorse e persone, nel rispetto dei budget assegnati e dei KPI concordati.
Essere motivati e motivare sono ingredienti fondamentali.
Dotato di proattivit ed energia, ama il lavoro di squadra, segue la crescita del team e delle singole persone, garantisce il massimo dell'efficienza e il miglior servizio possibile, coordina tutte le attivit del punto vendita (sala, bar, cucina), gestisce il personale ed il servizio operativo e coordina la turnistica ed il riordino merci ed inventari.
REQUISITI: Esperienza pregressa nella mansione preferibilmente maturata nella ristorazione commerciale o in contesti similari, Esperienza pregressa nella gestione di grandi gruppi di lavoro di realt organizzate (retail, gdo, ristorazione).
Preferibile conoscenza del servizio di sala.
Contratto di assunzione diretta da parte dell'azienda con prospettiva di stabilizzazione, inquadramento al II livello CCNL Turismo e Pubblici Esercizi ( RAl 30k - 36 k in base alla seniority del candidato), con sistema incentivante variabile al raggiungimento degli obiettivi.
Previsto un periodo di formazione retribuita di due mesi fuori regione (con vitto, alloggio pagato).
SEDE DI LAVORO: UDINE.
Per candidarsi inviare CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR Reg.
Eu.
679/2016 Codice in materia di protezione dei dati personali), i candidati possono visionare l'informativa privacy su staff.it.
La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez.
I del Ministero del Lavoro e P.S.
prot.N39/0011781 Settore: Ristorazione/Catering Ruolo: Ristorazione/Hotellerie Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Direzione/Quadri vetrinabakeca