Un/A Addetto/A Controllo Qualita' - Area Elettronica

Cooperjob Agenzia per il lavoro, ricerca per Azienda che progetta, costruisce e distribuisce strumenti e soluzioni per la misurazione dei consumi di  acqua ed energia    UN/A ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' - AREA ELETTRONICA    La risorsa si occuperà di:   Requisiti:   - Diploma o laurea in ambito elettronico; - buona capacità nell'utilizzo degli strumenti di controllo come data logger, oscilloscopi, analizzatori di spettro, multimetri, generatori di segnali; - esperienza nell'uso dei programmatori flash per microcontrollori; - capacità di lavorare in gruppo, di interfacciarsi con le diverse aree aziendali (produzione/engineering/logistica/direzione) e con i  fornitori - abilità nel problem solving; - ottime capacità organizzative; - gradita pregressa esperienza in posizione analoghe;   Mansioni:   - Verificare e collaudare i prodotti in ingresso tramite strumenti di controllo dedicati, multimetri, LCR Meter, oscilloscopi; - verificare che i prodotti rispecchino gli standard richiesti dall'azienda e possano essere immessi nel mercato dopo i collaudi; - verificare e segnalare eventuali anomalie a fornitori seguendo tutta la prassi di selezioni/resi e gestione della non conformità; - gestione delle non conformità sia interne che esterne tramite metodologie strutturate per la risoluzione del problema - produrre e gestire la documentazione relativa ai vari controlli effettuati tramite l'utilizzo di sistemi informatici - gestire il materiale nelle varie fasi di collaudo ed in stock - relazionarsi con i responsabili e i colleghi con l'obiettivo di migliorare il processo produttivo e mantenere buoni standard  qualitativi.   Luogo di lavoro: GONARS (UD) Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.   CCNL di riferimento: PMI CONFAPI METALMECCANICA. Inquadramento e retribuzione saranno valutati con l'azienda al superamento dell'eventuale colloquio, e sarà commisurato all'esperienza maturata.  In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito sezione contatti - Informativa sulla Privacy (Ai sensi dell'art. 13 Regolamento UE n. 2016/679 in seguito, "GDPR" D.lgs. n. 679/2016). by helplavoro.it