FILIALE: FIRENZE PERTINI (EX BARACCA) Si ricerca, per nota Azienda Multinazionale del settore Chimico-Farmaceutico , con sede a Sesto Fiorentino (FI) , un/una: Training Steward Se sei un professionista orientato alla qualità con una passione per la formazione, abbiamo l'opportunità perfetta per te! Come Training Steward, sarai fondamentale nel garantire che il materiale formativo per il reparto di riferimento rispetti i più alti standard di qualità e conformità. di cosa ti occuperai: Garanzia di Coerenza: Assicurare che le informazioni nei documenti siano sempre accurate e aggiornate. Formazione in Aula: Condividere le tue competenze tecniche attraverso corsi di formazione. Gestione del Training: Organizzare attività formative, onboarding, monitoraggio e valutazione dell'efficacia dei corsi. Punto di Contatto: Fungere da collegamento tra l'organizzazione del training e i reparti di riferimento, gestendo progetti e miglioramenti continui. Gestione della Conoscenza: Facilitare la diffusione della conoscenza nell'area di competenza. Coordinamento del Training: Supervisionare l'esecuzione delle attività formative sul campo. Supporto alle Funzioni Aziendali: Offrire supporto nelle attività formative come referente per la tua area. Monitoraggio della Compliance: Fornire dati per garantire il rispetto delle normative di training. Allineamento Operativo: Facilitare l'allineamento delle attività tra i vari turni di lavoro. Metodologia di Formazione: Identificare e proporre le migliori metodologie formative sostenibili nel tempo. Valutazione dell'Efficacia: Supportare il processo di valutazione dell efficacia della formazione. Analisi dei Bisogni Formativi: Partecipare all'analisi dei bisogni formativi e collaborare alla stesura di piani di formazione conformi alle CGMP, agli standard regolatori e alle direttive aziendali. Project Management: Collaborare a progetti di benchmarking e connessione con il network L&D aziendale. Gestione Materiali Didattici: Scrivere e revisionare SOP, corsi e protocolli di qualifica. Change Control: Gestire il follow-up delle modifiche che impattano sui materiali di formazione. Valutazione dell'Impatto: Supportare la valutazione delle modifiche alle Production Procedures. Approva Documenti Chiave: Approvare checklist e istruzioni di lavoro garantendo l'accuratezza delle SOP e dei job curricula associati. Requisiti Minimi: Laurea in discipline scientifiche Conoscenza della lingua inglese Conoscenza delle CGMP e requisiti di formazione Preferibile esperienza di almeno 2 anni maturati in ambito qualità Cosa offre l'Azienda: Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione di 12 mesi con possibilità di inserimento in Staff Leasing; Livello C2 del CCNL Chimico Industria + premio annuale Benefit: Mensa interna, possibilità di Smart Working Orario di lavoro: full time Luogo di lavoro: Sesto Fiorentino (FI); Tempistiche di inserimento: Ottobre Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sens by helplavoro.it
