ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l'obiettivo di potenziare la Direzione Sistemi Operational Technology, ricerca un Tecnico addetto alla manutenzione dei Sistemi Telecomando, da inserire all'interno dell'area Supervisione e Controllo.
Nello specifico la risorsa si occuperà prevalentemente delle seguenti attività:
manutenzione preventiva e correttiva di sistemi ed impianti di telecomando;realizzazione e installazione di quadri elettrici di comando, controllo e di automazione;assistenza e supervisione di ditte esterne per manutenzioni straordinarie e realizzazione di nuovi impianti. Requisiti preferenziali:
capacità di lettura degli schemi elettrici;conoscenza del funzionamento e utilizzo dei principali strumenti di laboratorio (tester, oscilloscopio, pinze amperometriche) e attrezzi di lavorazione (saldatore, pinze a crimpare, …);conoscenza delle tecniche di automazione e controllo di impianti tecnologici civili e industriali e dei principali bus di campo e reti dati in uso nel settore dell'automazione industriale;capacità di utilizzo di pc aziendali con sistemi operativi Windows. Alla risorsa sono inoltre richieste:
buona attitudine al lavoro in team;possesso di patente B;disponibilità a lavorare su turni, anche notturni ed in reperibilità, in base alle esigenze di servizio. Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931.
I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali e/o carichi pendenti. La selezione è di tipo privato e non dà luogo ad alcun impegno all'assunzione da parte di ATM. La tipologia contrattuale, l'inquadramento ed il correlato trattamento economico saranno definiti in relazione alle caratteristiche professionali del candidato/a, delle normative contrattuali vigenti e alle necessità organizzative presenti all'atto dell'assunzione. I candidati che supereranno la selezione dovranno conseguire l'idoneità fisica alla mansione presso la struttura sanitaria designata da ATM.
ATM e le società del Gruppo, in coerenza con la normativa vigente, ed in particolare con i principi del Codice Etico e in applicazione del sistema di Responsabilità Sociale SA 8000:2014 adottato, assicurano pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati/e, evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, di qualunque genere, riguardo a sesso, religione, convinzioni e condizioni personali, origine etnica, età, orientamento sessuale, ecc.
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