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Milano
Descrizione del lavoro
ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l'obiettivo di potenziare la Direzione Sistemi di Operational Technology ricerca un/a Tecnico addetto alla manutenzione delle infrastrutture di rete.
Nello specifico la risorsa si occuperà delle seguenti attività:
manutenzione preventiva e su guasti per infrastrutture di comunicazione (reti IP, SWITCH, Access point, cavi in rame, cavi in fibra ottica);manutenzione preventiva di apparati di campo nelle stazioni metropolitane e nei depositi/località aziendali;installazione e cablaggio nuovi apparati nelle stazioni metropolitane e nei depositi/località aziendali;assistenza e supervisione di ditte esterne per la realizzazione di nuovi impianti.Per questo ricerchiamo persone in possesso di diploma, preferibilmente in discipline quali Elettronica e Telecomunicazioni, Elettrotecnica o Elettromeccanica, in possesso di patente B.
Si considerano requisiti preferenziali:
conoscenza del funzionamento e utilizzo dei principali strumenti di laboratorio (tester di rete) e attrezzi di lavorazione;conoscenza dei principali strumenti di misura elettrica per cavi in rame (multimetri digitali, misuratori resist. d'isolamento, …);conoscenza di sistemi informatici e reti di computer (Windows/ Linux);conoscenza dei rischi legati alle lavorazioni di impianti elettrici in tensione.Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931. I candidati/e dovranno presentare autocertificazione relativa ai propri dati anagrafici, ai titoli posseduti, agli impieghi ed esperienze professionali maturate e ad eventuali condanne penali e/o carichi pendenti.
ATM e le società del Gruppo, in coerenza con la normativa vigente, ed in particolare con i principi del Codice Etico e in applicazione del sistema di Responsabilità Sociale SA 8000:2014 adottato, assicurano pari opportunità di accesso al lavoro a tutti i candidati/e, evitando ogni forma di discriminazione, diretta o indiretta, di qualunque genere, riguardo a sesso, religione, convinzioni e condizioni personali, origine etnica, età, orientamento sessuale, ecc.
#J-18808-Ljbffr