Lavoropiù Spa, Filiale di Parma ricerca: ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE MECCANICA Per importante azienda cliente siamo alla ricerca di un manutentore/manutentrice meccanico da inserire nell'organico aziendale. MANSIONI: – Eseguire la messa in funzione di nuovi impianti ed intervenire direttamente in caso di guasto, individuando le soluzioni con il minor impatto sulla produzione. – In base agli schemi e alle procedure in essere, eseguire lavori di riparazione manutenzione ordinaria e straordinaria, messa a punto degli impianti meccanici. – Verificare periodicamente lo stato di sicurezza degli impianti, diagnosticando eventuali anomalie. – Compilare i moduli relativi agli interventi effettuati sulle macchine e impianti. – Supporta gli addetti di produzione qualora questi svolgano piccoli interventi di manutenzione ordinaria. REQUISITI • Diploma indirizzo tecnico • Conoscenza e capacit d'utilizzo di macchine utensili e centri di lavoro manuali. • Appropriate competenze meccaniche, idrauliche e pneumatiche di impiantistica. ALTRE INFORMAZIONI Contratto: assunzione in somministrazione per i primi 6 mesi e successivamente possibilit di assunzione diretta da parte dell'azienda, RAL sar trattata dalle parti in fase di selezione, Orario: Orario giornaliero spezzato: 8-17 (con un'ora di pausa pranzo) dal Lunedì al Venerdì. Zona: Parma citt Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca
