Teamcenter PLM Architect In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di ingegneri, scienziati e architetti per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale.
Dai veicoli autonomi ai robot salvavita, i nostri esperti in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi offrendo servizi unici di RD e ingegneria in tutti i settori.
Unisciti a noi per una carriera piena di opportunità, dove puoi fare la differenza e dove nessun giorno è uguale all'altro.
YOUR ROLE Come Teamcenter PLM Architect presso Capgemini Engineering guiderai l'architettura e la progettazione delle soluzioni PLM di Siemens Teamcenter.
Questa posizione è essenziale per garantire che il sistema PLM sia allineato agli obiettivi aziendali e si integri perfettamente con gli altri strumenti aziendali (soluzioni ERP) e con i processi del cliente finale.
In questo ruolo ti occuperai delle seguenti attività: Analisi di fattibilità e stima delle attività di implementazione tecnica; Progettazione e sviluppo di soluzioni personalizzate e scalabili in conformità ai requisiti aziendali, opportunamente documentati.
Gap Analysis tra i processi applicativi standard e quelli specifici del cliente (costi/benefici); Risoluzione dei problemi sulle personalizzazioni esistenti per l'analisi dei bug e l'implementazione delle risoluzioni; Comprensione delle integrazioni esistenti per progettare e implementare nuove interfacce tra le applicazioni aziendali; Condividere soluzioni e best practice con il team in un'ottica di collaborazione e crescita; Gestione del team di sviluppo e pianificazione delle attività di progetto; Stime accurate su di tempi, risorse e costi necessari per l'implementazione di nuove soluzioni.
YOUR PROFILE Conoscenza approfondita dell'architettura di Teamcenter, dei moduli (ad es.
distinta base, gestione delle modifiche, flusso di lavoro, gestione dei documenti) e della configurazione; Esperienza nell'integrazione CAD (Siemens NX, SolidWorks, ecc.
); Esperienza nelle attività di amministrazione del sistema, come: il monitoraggio, la messa a punto e la risoluzione dei problemi; Forte esperienza nella personalizzazione e configurazione di Teamcenter utilizzando ITK, BMIDE e SOA; Conoscenza dell'amministrazione di database Oracle o SQL Server relativi a Teamcenter; Esperienza nella migrazione dei dati PLM e nell'integrazione con sistemi aziendali come ERP o MES; Esperienza nella configurazione e nel supporto di Teamcenter Active Workspace; Familiarità con Java, Perl e altri linguaggi di scripting per la personalizzazione di Teamcenter; Incarnare i valori di Capgemini di Audacia, Fiducia e Spirito di Squadra, promuovendo la collaborazione e la risoluzione proattiva dei problemi.
Nota: È richiesta una laurea specialistica in materie STEM o Ingegneristiche (valutabile anche diploma); pregressa esperienza nel ruolo ed in progetti di digital transformation e buona conoscenza della lingua inglese.
WHAT YOU'LL LOVE ABOUT WORKING HERE Riconosciamo l'importanza della modalità di lavoro flessibile per fornire un supporto concreto ai nostri dipendenti: che si tratti di lavoro da remoto o di orari di lavoro flessibili, avrai un ambiente per mantenere un sano equilibrio tra vita lavorativa e vita privata; Al centro della nostra missione c'è la crescita della tua carriera.
I nostri programmi di crescita professionale sono pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità; Ci impegniamo a favorire lo sviluppo del potenziale dei nostri professionisti, coinvolgendoli in prima persona nella vita aziendale per motivarli a migliorare le loro performance, grazie anche alla possibilità di seguire percorsi formativi ad hoc e ottenere certificazioni sulle ultime tecnologie; Siamo impegnati a migliorare le nostre prestazioni collettive grazie al nostro ambiente di lavoro inclusivo in cui talenti diversi trovano adeguata valorizzazione.
La diversity costituisce un aspetto essenziale della nostra cultura aziendale, espandendo i nostri orizzonti attraverso le dinamiche legate ad esperienza, cultura, etnia, regole di comportamento aziendali, personalità e comunicazione.
Location: assunzione valutabile in tutta Italia (in relazione alle nostre sedi sul territorio) – modalità di lavoro ibrida.
Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato.
La retribuzione verrà concordata in sede di colloquio.
ABOUT CAPGEMINI ENGINEERING Leader mondiale nei servizi di Engineering e RD, Capgemini Engineering combina la sua profonda conoscenza dei settori industriali e le tecnologie all'avanguardia in ambito digital e software a supporto della convergenza tra mondo fisico e digitale.
Beneficiando anche delle competenze del resto del Gruppo, aiuta i clienti ad accelerare il loro percorso verso l'Intelligent Industry.
Capgemini Engineering può contare su più di 55.000 membri di un team di ingegneri e scienziati in oltre 30 paesi nel mondo, con competenze in diversi settori che includono Aeronautics, Space, Defense, Naval, Automotive, Rail, Infrastructure Transportation, Energy, Utilities Chemicals, Life Sciences, Communications, Semiconductor Electronics, Industrial Consumer, Software Internet.
Capgemini Engineering è parte integrante del Gruppo Capgemini, partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, supporta i suoi clienti nella loro transizione verso un mondo più digitale e sostenibile, creando impatto positivo per le imprese e la società.
Capgemini è un gruppo responsabile e diversificato di 340.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo.
Oltre 55 anni di esperienza rendono Capgemini un partner affidabile per i suoi clienti, in grado di fornire soluzioni innovative per le loro esigenze di business.
Capgemini offre servizi e soluzioni end-to-end, dalla strategia e progettazione all'ingegneria, grazie alle sue competenze all'avanguardia in ambito AI, cloud e dati, alla sua esperienza settoriale e al suo ecosistema di partner.
Nel 2023 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.
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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs.
198/2006.
Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del '99.
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