Talent Acquisition Specialist

Categoria:
PropertyLuogo di lavoro:
La risorsa ideale dovrà avere i seguenti requisiti:
Esperienza di 2/3 anni in attività di rectuiting strutturate e preferibilmente orientate alla ricerca di profili commerciali;
Laurea magistrale in discipline economiche;
Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
Spiccate doti relazionali, di precisione, analitiche ed organizzative;
Flessibilità e spiccata attitudine al problemi solving.