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Responsabilità: Stesura e pubblicazione delle job description;Screening curricula e aggiornamento database;Contatto telefonico con i candidati (Phone Interview);Colloqui di selezione in autonomia e in collaborazione con gli Hiring Manager;Attività di onboarding (stesura contratti e lettere d'impegno).Cosa richiediamo: Laurea triennale (requisito minimo) in discipline economiche, giuridiche o umanistiche;Almeno 1 anno di esperienza nella ricerca e selezione all'interno di aziende strutturate o società di selezione;Conoscenza dei principali canali di reclutamento (Infojobs, Monster, Linkedin, etc.);Determinazione e costanza nel raggiungimento degli obiettivi;Buona dialettica, professionalità;Buona conoscenza della lingua inglese.Offriamo: Contratto di assunzione tempo determinato (CCNL Commercio);Sala dotata di tutti i comfort per il pranzo ed il relax, con frutta fresca, bevande e snack;Corsi di formazione (excel, inglese, etc.);Concrete opportunità di crescita professionale in contesto giovane, altamente meritocratico e di respiro internazionale.Il luogo di lavoro sarà presso gli uffici della sede centrale di AUTO1 Italia; orario di lavoro dal lunedì al venerdì con opzione di Smart Working.
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