Per importante azienda del settore vernici ricerca un REFERENTE DI UNITA' OPERATIVA: Assicura la corretta gestione di tutte le attività connesse all'Unità operativa di riferimento nel pieno rispetto delle politiche e direttive aziendali nonché degli obiettivi societari e del budget assegnato.
Compiti principali:Assicura la conduzione e la gestione dell'Unità di riferimento garantendo il coordinamento delle attività lavorative ed il raggiungimento degli obiettivi;Garantisce il rispetto delle regole e delle disposizioni aziendali all'interno dell'Unità operativa, assicurando, altresì, una corretta gestione della turnistica e degli orari di lavoro nonché delle dinamiche del personale, riportando e segnalando al Legale Rappresentante e al Dipartimento Risorse Umane eventuali criticità e/o disfunzioni;È responsabile di una corretta gestione di ferie e permessi all'interno dell'Unità di riferimento, assicurando sempre una fattiva continuità delle attività produttive, in ottemperanza alle direttive e politiche aziendali;Assicura una precisa e corretta elaborazione della reportistica interna;Assicura il rispetto del budget assegnato all'Unità di riferimento;Collabora alla preparazione dell'inventario, alla gestione del magazzino, della cassa e delle relative operazioni garantendo, altresì, ogni altra attività operativa (a titolo esemplificativo preparazione latte, utilizzo tintometro, ecc..) al fine di assicurare la business continuity dell'Unità di riferimento;Supervisiona e garantisce il corretto mantenimento degli standard di sicurezza, ordine e pulizia dell'Unità operativa segnalando a Preposto ex D.Lgs. 81/08 (laddove non coincidenti nella stessa figura), RSPP e Datore di Lavoro eventuali disfunzioni in termini di sicurezza, salute e ambiente;Organizza e coordina -per l'Unità di riferimento- con il supporto della funzione Q-HSE le attività relative ai progetti di Ambiente, Qualità e Sicurezza segnalando allo stesso dipartimento eventuali anomalie o ritardi nelle attività.CONOSCENZE E COMPETENZEDiploma di scuola media o diploma secondario di scuola superiore;Buona conoscenza di internet, posta elettronica e pacchetto Microsoft Office;Patentino uso carrelli;Conoscenza del Sistema ERP TeamSystem Alyante Enterprice;Ottime capacità organizzative;Conoscenze tecniche riguardanti i contenuti dei prodotti e dei servizi;Flessibilità, Precisione, Assertività, Risoluzione dei problemi e Proattività.
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