Luxottica Retail Italia attualmente si presenta sul mercato con diverse insegne, che possono essere suddivise in: multibrand, quali Salmoiraghi & Viganò (con oltre 250 negozi), Sunglass Hut, e monobrand quali, Ray-Ban, Oliver Peoples, Persol e Oakley.
Nata nel 1974 dalla fusione di due marchi creati rispettivamente da Angelo Salmoiraghi e Angelo Viganò a metà dell'Ottocento, Salmoiraghi & Viganò è un retailer italiano leader nel settore dell'occhialeria con oltre 250 negozi su tutto il territorio nazionale.
Dalla fine del 2016 Salmoiraghi & Viganò è entrato a far parte del Gruppo Luxottica.
**STORE MANAGER LA SPEZIA**:
Sei uno/una Store Manager ambizioso/a, ti piace affrontare ogni giorno nuove sfide e ami lavorare con il tuo team e guidarlo per raggiungere traguardi importanti.
Se hai voglia di crescere e sei alla ricerca di una nuova esperienza professionale, questa è l'opportunità giusta per te.
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**Nel tuo ruolo avrai la responsabilità di**:
guidare e motivare quotidianamente il team di negozio verso il raggiungimento degli obiettivi del negozio, massimizzando le opportunità commerciali e garantendo il buon funzionamento del punto vendita;
garantire un elevato livello di customer experience, attraverso la supervisione e alla formazione costante del team;
monitorare i dati di vendita e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi, proponendo eventuali iniziative commerciali necessarie al raggiungimento dei budget assegnati;
assicurare il rispetto delle policy e delle procedure aziendali.
Avrai inoltre il compito di valorizzare il potenziale del tuo team, di supportare e favorire la sua crescita professionale grazie a feedback costanti e ai nostri programmi di sviluppo e talent management.
Collaborerai, inoltre, con l'HR Business Partner per tutte le attività di ricerca e selezione.
hai maturato una esperienza di tre/cinque anni in contesti retail modernamente strutturati;
conosci i principali KPIs tipici del Retail e hai esperienza di analisi ed elaborazione dei dati e reportistica;
possiedi ottime capacità organizzative e di gestione del team, sensibilità commerciale, proattività e orientamento al risultato;
hai solide capacità di comunicazione e di relazione;
sei appassionato del tuo lavoro e non vedi l'ora di trasmettere la passione al tuo team;
sei pronto a cogliere eventuali sfide che dovessero presentarsi anche in altre regioni.
Offriamo un percorso di formazione iniziale che proseguirà durante la tua esperienza in azienda e che ti consentirà di consolidare le competenze sia tecniche che manageriali.
Avrai la possibilità di lavorare in un contesto inclusivo, collaborando con validi professionisti e supportato da un sistema di welfare aziendale.