Store Manager In Training, Market - Bergamo

Lo sapevi che Carrefour è la prima Digital Retail Company in Italia? Non perdere l'occasione di entrare a far parte di una Multinazionale-Digitale, leader nel franchising, attenta allo sviluppo professionale e al work-life balance delle persone che ci lavorano.

COSA CI ASPETTIAMO DA TE?
Sei perfetto/a per questo lavoro se hai:

esperienza nella GDO di almeno 4 anni capacità di gestire persone (turni, formazione, motivazione, contestazioni) capacità di leggere il conto economico del Punto Vendita e monitorare i KPI capacità di interpretare ed eseguire le direttive del Gruppo COSA FARAI?
Avrai la responsabilità di gestire, motivare e ascoltare il team dei Capi Reparto e degli Specialisti allo scopo di raggiungere gli obiettivi del Punto Vendita. Ti coordinerai con il Direttore di Zona e gli altri Store Manager per raggiungere tutti insieme gli obiettivi aziendali. Ti occuperai di monitorare i dati e i KPI per una performance sempre migliore del Punto Vendita (vendite, ricavi, soddisfazione clienti, costo del lavoro, ...). Non mancherà il lavoro operativo così potrai contribuire in prima persona al raggiungimento degli obiettivi.

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?
Ricevi incentivi economici e buoni spesa in base al raggiungimento degli obiettivi (vendite del reparto, risultati dell'azienda e del punto vendita, reclutamento candidati, ...). Accedi al welfare aziendale con sconti sui servizi e i prodotti delle aziende partner. Cresci come professionista verso percorsi di carriera senza limiti. Fruisci di programmi formativi di prim'ordine e tagliati sulle tue esigenze sia in ambito tecnico (formazione mestieri) che in ambito manageriale (aula e e-learning). Affidati ad un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale. Entra in un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni.

QUALI SONO I PROSSIMI STEP?
Se la tua candidatura risulterà in linea con le caratteristiche descritte sopra, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto. A seconda dell'esito di questo primo colloquio, incontrerai il Responsabile del Personale della zona di riferimento.

ASPETTIAMO IL TUO CV! Contratto di lavoro: Tempo pieno

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