**La Capri Srl, realtà multinazionale italiana del fashion retail è alla ricerca di uno STORE MANAGER da inserire nello store ALCOTT di MERAVILLE.**
**Sogni di poter lavorare per un'azienda fashion retail in piena espansione? Questo è il ruolo giusto che fa per te!**
**Posizione**:
Siamo alla ricerca di una figura di **Store Manager** da inserire nel PDV di **ALCOTT di MERAVILLE**
La risorsa sarà ambasciatore dei valori della Capri Srl, e responsabile del punto vendita e si occuperà di:
- gestire lo Store e garantirne il successo commerciale;
- coordinare lo staff nella valutazione, sviluppo e organizzazione dei turni di lavoro;
- Gestire le attività operative dello Store in maniera sistematica ed efficiente secondo le politiche e le procedure stabilite;
- Monitorare i KPI'S per avere un'ampia visione dell'andamento commerciale dello Store E raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);
**Requisiti**:
**Requisiti**
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo;
- Esperienza nella gestione diretta del team;
- Fortemente orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
- Plus: lingua inglese e mobilità territoriale.
**Altre informazioni**:
**Vuoi essere il nostro Store Manager?**
Avrai la possibilità di partecipare al nostro Career Program, ovvero un percorso formativo creato su misura per te, dove ti forniremo tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per esprimere al meglio le tue potenzialità.
In Capri Srl troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. I talenti interni sono la nostra più grande risorsa e siamo orgogliosi di offrire programmi di promozione e opportunità di crescita. Garantiamo benefit come sconto dipendenti in tutti i nostri store e un piano incentivante promosso attraverso un contest mensile, volto al raggiungimento degli obiettivi commerciali.
**Ti stiamo aspettando, unisciti al nostro team!**
Orario:
- Turni
- Weekend
Tipi di retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Istruzione:
- Scuola secondaria di I livello (Medie) (Preferenziale)
Esperienza:
- responsabile di punto vendita: 1 anno (Preferenziale)
- manager: 1 anno (Preferenziale)
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Benefit:
- Orario flessibile