Descrizione dell'azienda SIAMO PIÙ DI UN SEMPLICE MARCHIO DI ABBIGLIAMENTO; LA NOSTRA MISSIONE È TRASFORMARE IL FUTURO DELLA MODA
Stai cercando un'azienda che si spinga oltre i confini e crei una comunità inclusiva verso tutte le persone? Una visione condivisa anche al di là di noi stessi?
Se hai risposto di sì, perché non unirti a noi? Questo potrebbe essere il tuo primo passo verso una nuova ed entusiasmante carriera in COS!
Chi siamo: Con un design innovativo, capi essenziali reinventati e pezzi di guardaroba iconici, COS è un marchio di moda radicato nella cultura contemporanea. Fin dall'inizio, la nostra filosofia di design ha sempre messo al primo posto lo stile duraturo, la qualità e la sostenibilità. Ad oggi, il 92% dei materiali della nostra collezione proviene da fonti più sostenibili.
COS, insieme ad Arket, Monki, Weekday, Afound, &Other Stories, H&M e H&M Home è uno degli otto brand del gruppo H&M. Con oltre 170,000 dipendenti in 74 mercati, siamo il secondo gruppo di moda più grande al mondo. Dal nostro lancio nel 2007, abbiamo aperto oltre 200 punti vendita in tutto il mondo.
Cosa è importante per noi: una piena condivisione dei nostri valori è la caratteristica più importante che cerchiamo in tutti i nuovi colleghi. I nostri valori rappresentano il modo di agire che prediligiamo al di sopra e al di là di ogni altra cosa. Siamo di mentalità aperta e abbiamo voglia di scoprire, celebriamo la diversità, crediamo nel miglioramento costante, ti diamo incoraggiamento e fiducia nel prendere decisioni. I nostri valori fanno parte di ciò che siamo, di ciò che rappresentiamo e di come agiamo.
In COS ci piace accogliere persone nuove e impegnarci a fondo per creare un ambiente dove tutti si sentano riconosciuti e apprezzati. Celebriamo le diversità individuali e riconosciamo il contributo apportato da ogni collega, indipendentemente dalle proprie origini.
Sei un leader alla ricerca di una nuova sfida? Vuoi lavorare per un brand che investirà in te e nella tua carriera? Sapresti fare la differenza nella giornata di un cliente?
Descrizione del lavoro
Qui in COS ogni giorno è diverso dal precedente, ma questi sono alcuni dei compiti dei quali ti occuperai con regolarità:
Garantire le corrette procedure di carico e scarico della merceOffrire ai clienti un servizio di alto livello, aiutandoli a creare outfit grazie alla tua conoscenza del prodotto e del negozioGarantire la sicurezza di persone e merce secondo le linee guida aziendaliMantenere pulita, ordinata e sicura la stock roomAssicurare costantemente che il layout dello stock garantisca il corretto flusso della merce tra stock room e piano venditaAssicurare, insieme allo Store management, il corretto refill del negozioGestire procedure di apertura e chiusura del punto venditaFormare, informare e fare follow up ai colleghi sulle routine di Store Operations e sicurezzaCondividere conoscenze, abilità e informazioni con i colleghiAiutare gli altri a raggiungere gli obiettivi di business del negozio Qualifiche
Per ricoprire il ruolo di Stock Manager è necessaria una precedente esperienza in gestione di magazzino/leadership oltre ad avere queste qualità:
Eccellenti abilità comunicative e capacità di guidare, formare un teamAttenzione al clienteMotivazione e positivitàAdattabilitàReale interesse verso le altre personeDesiderio di conoscere e vendere i nostri prodottiOttime capacità di pianificazione, organizzazione e orientamento alla risoluzione di problemiFlessibilità a lavorare su turni, di mattina e serali incluso il weekend Informazioni aggiuntive
Quando entrerai in COS riceverai l'incoraggiamento e il supporto di tutto il team sin dal tuo primo giorno. Inoltre avrai accesso ad alcuni fantastici benefit, tra cui:
Buoni Pasto25% di sconto sugli acquisti di tutti i brand del gruppo H&MFino a 540 euro annui per l'acquisto di capi di abbigliamento COSSconti e agevolazioni con enti vari (programma H&M For Me)Assistenza Sanitaria Integrativa (per i lavoratori a tempo indeterminato) Come candidarti?
Clicca sul link MI INTERESSA, dove puoi caricare il tuo CV in modo sicuro e l'Internal Application Form, o i dettagli di contatto del line manager che approva la tua candidatura.
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