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Descrizione del lavoro Chi siamo : Battistolli è il marchio leader in Italia nei servizi di sicurezza con 65 anni di attività e uno sviluppo progressivo e costante su tutto il territorio nazionale. Più di 5.000 dipendenti e collaboratori operano in più di 70 filiali dislocate nella maggior parte delle regioni italiane dove si svolgono attività di trasporto valori, servizi di sicurezza, servizi fiduciari e di contazione, servizi di monitoraggio satellitare dei veicoli in circolazione, studio e realizzazione di apparati di sicurezza, servizi di networking, logistica e consulenza di alto profilo nel settore della sicurezza.
Posizione : Descrizione del ruolo : La risorsa, in affiancamento alla HR Training & Development Manager, si occuperà principalmente di attività legate alla gestione e monitoraggio delle attività formative e all'implementazione della piattaforma e-learning.
Responsabilità : Monitoraggio attività formative;Scouting di nuovi fornitori e richiesta di offerte;Organizzazione dei corsi di formazione;Gestione dei rapporti con il cliente interno;Sviluppo e implementazione della piattaforma e-learning, inclusi il caricamento dei contenuti e il monitoraggio dell'avanzamento delle attività;Attività di inserimento dati e aggiornamento dei database.Desideriamo incontrare persone motivate e curiose, con una forte passione per la formazione e desiderose di entrare a far parte del nostro team.
Requisiti: Laurea in discipline umanistiche, psicologiche o giuridico-economiche;Ottima padronanza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici;Doti comunicative e relazionali;Capacità di pianificazione e organizzazione con particolare attenzione al rispetto delle scadenze prefissate;Attitudine a lavorare in autonomia e in team;Orientamento al risultato e attenzione ai dettagli.Offerta: Inserimento in stage retribuito della durata di 6 mesi;Benefits: buoni pasto e affiancamento allo sviluppo professionale;Ambiente di lavoro dinamico e stimolante;Sede di lavoro : Vicenza (zona est).
B.T.V. S.p.A. è certificata UNI / PdR 125 : 2022 Sistema di Gestione per la Parità di Genere.
L'offerta di lavoro è aperta a candidati/e di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, etnia e credo religioso.
Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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