Mediobanca Premier è la banca del Gruppo Mediobanca dedicata alla gestione del risparmio e degli investimenti delle famiglie italiane.Rappresenta l'evoluzione dell'offerta di Wealth Management del Gruppo coniugando il modello di consulenza di CheBanca!, l'innovativa banca digitale multicanale, con la competenza e la solidità di Mediobanca.Nata da queste esperienze di successo, Mediobanca Premier unisce il talento di qualificati consulenti, le tecnologie più avanzate e l'esperienza di Mediobanca nel Corporate e Investment Banking mettendole al servizio della gestione del risparmio delle famiglie italiane.Approccio responsabile, profonda conoscenza dei mercati e soluzioni di investimento evolute sono gli elementi che caratterizzano i servizi di Mediobanca Premier.Il risultato è un'offerta distintiva di Wealth Management capace di affiancare la clientela nelle scelte di investimento e rispondere alle esigenze di gestione e protezione del patrimonio più complesse.Lavorare in Mediobanca Premier significa lavorare in un'organizzazione fortemente dinamica, orientata all'innovazione e alla progettualità con un costante sguardo al futuro.Particolare cura è posta nella fase di recruitment attuata tramite l'inserimento di giovani motivati e specialisti con esperienza.Posizione:Il candidato/a ricercato/a verrà inserito/a nella Direzione Legale della Banca e, all'interno dell Ufficio Contenzioso si occuperà di: fornire supporto nella gestione del contenzioso passivo e attivo della Banca, con esclusione delle attività di recupero crediti istruendo le controversie e interfacciandosi con i legali esterni nominati a rappresentare la Banca in giudizio; monitorare gli aggiornamenti normativi;Requisiti:Laurea in Giurisprudenza;Preferibile esperienza di pratica forense e/o abilitazione all'albo professionale degli Avvocati.Technical, Language and other Specialized Skills: Buona conoscenza della lingua inglese, sia parlata sia scritta.Rappresenta un requisito preferenziale la conoscenza delle normative inerenti al settore bancario (es.
TUB, TUF, Codice del Consumo).Ricerchiamo una risorsa proattiva, analitica, con buone capacità organizzative e di sintesi e una forte propensione all'aggiornamento.Sede di Lavoro: MILANO;Stage retribuito della durata di 6 mesi;Possibilità di operare in un contesto dinamico e realmente formativo.
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