Job Description:Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
Se sei iscritta/o all'Università, frequenti l'ultimo anno della Triennale o Magistrale e devi scrivere una tesi in discipline STEM, Leonardo ti offre l'opportunità di rafforzare il tuo percorso accademico attraverso un'esperienza in azienda. Tutor esperte/i nel proprio settore ti seguiranno, consentendoti di approfondire la parte teorica e di sviluppare la tua tesi, preparandoti al meglio per le sfide professionali future.
Le tematiche proposte per le tesi da svolgere in Leonardo abbracciano un vasto spettro di ambiti tecnologici, ricerca e innovazione, tra cui:
Intelligenza ArtificialeHigh-Performance ComputingCyber SicurezzaIngegneria dei materialiSecttori aerospazialiPotrai esplorare le aree più all'avanguardia del tuo settore di studi, con creatività e spirito di innovazione. Per supportarti nel corso di questa esperienza, della durata massima di sei mesi, è previsto inoltre un rimborso spese.
Stiamo ricercando giovani studenti e studentesse da inserire in stage con l'obiettivo di sviluppare la propria tesi di laurea su tematiche legate agli ambiti:
Flight OperationsProduct EngineeringAd esempio:
Generazione di mappe 3D per le indagini sugli incidenti;Sviluppo di un registratore virtuale di dati di volo;Studio e approfondimento di eventuali condizioni critiche di volo.Titolo di studio:Laurea in discipline STEM preferibilmente con indirizzo aeronautico.
Competenze comportamentali:Gestione del tempoPensiero lateralePropositivitàAttenzione al dettaglioCapacità di lavorare in teamConoscenze linguistiche:Conoscenza avanzata della lingua inglese, livello B2-C1.
Competenze informatiche:Pacchetto Office;
Come funziona il processo di selezione?A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane e con il Business, dove saranno approfondite tematiche tecniche, motivazione e attitudini personali. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Aspettiamo la tua candidatura.
Seniority:
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