Como Sr. Cloud Architect serás el profesional responsable de la creación y mantenimiento de la infraestructura en la nube. Participarás activamente en el diseño y desarrollo de las arquitecturas necesarias. Responsabilidades:
Diseño, desarrollo y documentación de soluciones tecnológicas en relación a la infraestructura en la nube, utilizando tecnologías líderes como serverless e infraestructura basada en contenedores. Proporcionar conocimiento de la arquitectura de software con respecto a la arquitectura en la nube y los patrones de diseño. Desarrollar e implementar estrategias de monitoreo de la infraestructura. Administración de toda la infraestructura en la nube. Asesorar e implementar las mejores prácticas de la nube. Trabajar como especialista en infraestructuras y desarrollo de aplicaciones con equipos adyacentes en el desarrollo de software. Implementación de prácticas de DevOps como la infraestructura como el código, la integración continua y la implementación automatizada de la mano de roles como DevOps. Responsable del uso óptimo de los recursos en la nube (Budget & cost analysis). Requisitos:
Más de 5 años de experiencia en el rol o similares. Experiencia diseñando y construyendo aplicaciones en AWS usando servicios como EC2, AWS Elastic, AWS Container services, etc. Experiencia con herramientas de integración continua. Estar familiarizado con el desarrollo de "Infrastructure as Code" (IaC). Experiencia en gestión de recursos de bases de datos. Entendimiento de metodologías modernas de desarrollo Agile, DevOPS, y cuestiones relacionadas a automatización, orquestación y administración de configuraciones. Competencias Clave:
Gestión de accesos (IAM Management). Entendimiento y experiencia de servicios públicos de nube como Amazon Web Services (AWS), Google Compute Engine (GCP) o Microsoft Azure. Beneficios:
15 días de vacaciones desde el primer año. Equipo de trabajo. Aguinaldo de 15 días. Seguro de Gastos Médicos Mayores. 5 días de salud mental al año. 5 días personales al año. 90 días de maternidad y paternidad. La equidad y diversidad importan
Orbi es un empleador igualitario. Es política de Orbi brindar igualdad de oportunidades en la carrera y el desarrollo. Creemos en la igualdad real para todos, por lo que, a través de nuestra política de inclusión, buscamos proporcionar un ambiente de trabajo diverso y equitativo para todos nuestros colaboradores.
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