**Enaip Lombardia **cerca un/a operatore/trice specialista dei** Servizi al lavoro e Politiche attive**, che si curi di favorire e orientare il matching occupazionale nell'area di competenza della sede ENAIP di Varese.
In stretta collaborazione con il responsabile ENAIP dei servizi al lavoro e il direttore della area di Varese, la risorsa svolgerà le seguenti attività:
- analisi dei bisogni occupazionali di individui e imprese;
- orientamento professionale e alle politiche per l'occupazione;
- stesura di bilanci professionali delle risorse in gestione;
- presa in carico individuale dell'utenza adulta;
- inserimento lavorativo nelle imprese del territorio;
- monitoraggio e rendicontazione delle azioni orientative, formative o di inserimento lavorativo;
- gestire la Formazione Finanziata attraverso Fondi interprofessionali: attività di presentazione, monitoraggio e rendicontazione.
**Sede di lavoro**: Varese, via Uberti 44
**Competenze richieste**
**Requisiti per il ruolo e Titolo di studio**
- Sono richieste in alternativa:
- diploma di laurea triennale integrato da esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro (o in alternativa un master di 1° livello nelle metodologie dell'orientamento e nelle politiche attive del lavoro);
- diploma ITS integrati da esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- diploma di istruzione secondaria superiore integrata da esperienza almeno triennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro.
**Competenze specifiche**
- Capacità di screening dei CV;
- Capacità nel gestire colloqui telefonici, individuali e di gruppo;
- Capacità di attrarre interesse in potenziali clienti;
- Gradita esperienza pregressa con i dispositivi di Dote Unica Lavoro, Garanzia Giovani e/o GOL in Lombardia;
- Gradita la conoscenza della lingua inglese.
**Competenze personali**
- Capacità di negoziazione
- Capacità organizzativa
- Capacità di gestione di tempi e risorse
- Capacità di comunicazione e relazione
- Capacità a lavorare per obiettivi
- Propensione alle doti commerciali
**Tipo di contratto**:Contratto di lavoro subordinato CCNL della Formazione Professionale da valutare in base alle competenze
**Disponibilità**:Inizio collaborazione ideale per luglio/settembre 2024