Generazione Vincente Spa, agenzia per il lavoro filiale di Avellino , seleziona per prestigiosa azienda cliente, una risorsa da inserire nella struttura risorse umane ed organizzazione con il ruolo di specialista compensation.
Lo/la specialista compensation dovrà curare l'insieme di attività connesse all'individuazione, alla gestione e alla ridefinizione delle politiche retributive dei dipendenti delle diverse strutture aziendali , dalla valutazione dei ruoli, alla definizione dei piani MbO, alla revisione dei programmi dei benefit aziendali di concerto con le strutture di riferimento.
Il candidato/la candidata ideale inoltre dovrà : - supportare la struttura nella gestione delle relazioni con i candidati; - supervisionare, in accordo con le strutture competenti in ambito hr e legal, il corretto svolgimento dei processi per le società controllate - monitorare la predisposizione dei dossier di valutazione di potenziali candidati a seconda delle esigenze delle varie strutture - supportare infine il responsabile della struttura nella gestione dei rapporti con organi istituzionali Si richiedono: - Laurea in discipline giuridiche - Buona conoscenza del diritto societario - Esperienza pregressa in ambito risorse umane e/o legale /societario in ruoli di compensation & benefit - E' gradita esperienza pregressa presso studi notarili - Buona conoscenza della lingua inglese Completano il profilo ottime capacità organizzative e di pianificazione , proattività , orientamento al risultato , ottime capacità di analisi Si offre inserimento iniziale a tempo determinato in somministrazione di sei mesi con possibilità di proroga ed un range retributivo tra 28 e 30K e possibilità di accedere allo smart working secondo esigenze della struttura Sede di Lavoro: Roma Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs.
n.198/2006) I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs.
n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG.
UE 2016/679