Manpower ricerca per Ales - Arte Lavoro e Servizi S.p.aManpower srl ricerca per ALES ARTE LAVORO E SERVIZI SPA la figura di: Specialista Area Legale Amministrativa Questa figura assicura il supporto alla gestione degli affari di natura giuridica della Pubblica Amministrazione per cui opera, in tutti i campi del diritto amministrativo. Segnala alla Pubblica Amministrazione presso la quale svolge la propria attività di supporto le nuove disposizioni normative, prevedendone sviluppi, opportunità, rischi e ricadute sull'Amministrazione stessa. Supporta la P.A. nella valutazione ex ante dei rischi legali relativi a scelte strategiche. Elabora bozze di atti di natura giuridica e pareri. Ambito/i di riferimento: Il contesto in cui opera questa figura è generalmente una Direzione Generale all'interno del Ministero, una Soprintendenza o un Istituto Autonomo. Collocazione/i organizzativa/e Collaborerà alle strette dipendenze del Responsabile Gestione Operativa/Supervisor. Modalità di esercizio del lavoro: Questa figura svolge compiti operativamente autonomi e/o con funzioni di coordinamento e controllo con carattere di creatività nell'ambito di una specifica professionalità tecnica. Essere in grado di analizzare sotto il profilo giuridico le scelte strategiche delle Pubblica Amministrazione Per metter in atto la competenza occorre sapere come: • Analizzare le scelte strategiche o le operazioni straordinarie che l'Amministrazione mette in atto o che intende mettere in atto, in un'ottica di valutazione di opportunità e/o vincoli legali – amministrativi e contrattuali. • Interagire con i vari servizi aziendali per quantificare la ricaduta delle scelte strategiche operate dall'Amministrazione nell'ambito del diritto amministrativo. • Individuare soluzioni che tutelino le strutture a favore delle quali presta supporto. • Individuare gli strumenti e le procedure di cui l'amministrazione si deve dotare e valutarne la validità giuridica. Essere in grado di gestire il processo di tutela giuridica dei vari servizi amministrativi Per metter in atto la competenza occorre sapere come… • Verificare la correttezza delle procedure amministrative in relazione al Contratto di pubblico impiego • Offrire consulenza alle varie funzioni amministrative al fine di individuare problematiche e assicurare la correttezza degli adempimenti da parte della P.A. • Informare le varie funzioni amministrative in merito ad aggiornamenti legislativi, segnalare opportunità e/o rischi e predisporre strumenti per l'adeguamento • Gestire gli adempimenti amministrativi, la predisposizione e la redazione dei verbali, bozze di atti amministrativi e pareri Essere in grado di gestire un contenzioso legale Per metter in atto la competenza occorre sapere come: • Analizzare la natura del contenzioso e fornire strumenti per la ricomposizione delle divergenze senza il ricorso alle vie legali • Nel caso di avvio di procedure legali, rapportarsi con il legale esterno delegato alla cura del contenzioso fornendo materiale necessario per la predisposizione degli atti • Provvedere in collaborazione con gli studi legali esterni alla gestione della controversia • Seguire l'iter del contenzioso delegato all'esterno fino alla sua risoluzione • Verificarne l'impatto sull'azienda e mettere in atto azioni correttive Si offre: Contratto a Tempo Determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato secondo le previsioni di legge in materiaConoscenze e Abilità Diritto Amministrativo, Applicare procedure di comunicazione di informazioni giuridico legali, Struttura stipendiale contratto pubblico, Elementi di Statistica, Applicare tecniche di ricerca giurisprudenziale, Economia aziendale, Applicare tecniche per l'analisi costi -benefici, Elementi di disciplina dei contratti, Applicare tecniche per l'analisi delle procedure, Applicare tecniche di pianificazione di risorse e di mezzi, Codice appalti. Si richiede: Laurea Magistrale o Vecchio Ordinamento in Giurisprudenza. Esperienza lavorativa maturata di almeno 36 mesi all'interno di Aziende o Studi Professionali nell'ambito del Diritto Amministrativo #J-18808-Ljbffr