Selefor, agenzia per il lavoro, è alla ricerca di un/una Software Developer per un importante cliente nel settore IT.Descrizione del RuoloLa risorsa selezionata sarà responsabile dello sviluppo e della manutenzione di applicazioni software, assicurando che le soluzioni siano efficienti e innovative.
Il/La Software Developer lavorerà in collaborazione con il team tecnico per progettare, sviluppare e mantenere software di alta qualità che soddisfa le esigenze aziendali e dei clienti.Competenze e Responsabilità Sviluppare e mantenere codice software affidabile e riusabile secondo le best practice del settore.
Partecipare all'analisi dei requisiti e alla definizione delle specifiche tecniche insieme al team di progetto.
Collaborare con team cross-funzionali per garantire l'integrazione funzionale delle applicazioni.
Identificare e risolvere problemi di performance e qualità del software.
Rimanere aggiornato sulle nuove tecnologie e proporre miglioramenti per l'ottimizzazione dei progetti.
Requisiti Fondamentali Inglese livello intermedio Laurea in ingegneria elettrica, ingegneria informatica o scienze informatiche.
La laurea specialistica è un plus.
Comprovata esperienza nello sviluppo di software Competenza in C# Esperienza nello sviluppo di applicazioni desktop utilizzando le tecnologie Microsoft .NET (.NET framework 4 + .NET core), Windows Form, WPF (Windows Presentation Foundation), Prism, IoC (Inversione di controllo) Esperienza in database MS SQL Server Esperienza nella programmazione a basso livello C/C++ MSBuild (VS2022) Sviluppo guidato dai test (unit testing, mocking, integration testing) NUnit, Moq o framework di testing simili Nice to have… Familiarità con i servizi Web, API Web RESTful Utilizzo di strumenti di versionamento del codice come Bitbucket, Git Conoscenza del ciclo di vita dello sviluppo software Agile, Jira ecc.
Conoscenza di .NET MAUI Conoscenza di python Informazioni Aggiuntive Sede di Lavoro: Ibrido su Pordenone.
Tipo di Contratto: Partita iva.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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