Come Branch Manager (m/f/d) presso SIXT, guiderai il tuo team, gestirai la flotta e garantirai un servizio di prima qualità. Usa la tua esperienza nelle vendite e le tue competenze di leadership per guidare la tua filiale verso il successo.
IL TUO RUOLO IN SIXTSei responsabile del budget, dei costi e della redditività della filiale, con particolare attenzione al monitoraggio del pricing.Sei responsabile dei KPIs di filiale, in particolare delle vendite e del customer service, garantendo la qualità e l'efficacia dell'intero processo di noleggio.Guidi e formi i Rental Sales Agents e i Fleet Service Agents attraverso revisioni delle prestazioni regolari e riunioni settimanali, al fine di mantenere il Team motivato e informato sulle corrette procedure operative e garantire la qualità del servizio.Sei responsabile della flotta di veicoli, collaborando con i dipartimenti interni, e della supervisione dei fornitori esterni, monitorando i loro standard lavorativi.Garantisci una cultura di servizio clienti premium, gestisci i reclami e collabori per ottimizzare i processi.LE TUE COMPETENZE CONTANOOrientamento al servizio: Possiedi un forte orientamento al servizio clienti.Esperienza e gestione: Hai almeno 3 anni di esperienza manageriale, idealmente nel settore del noleggio auto, e almeno 5 anni in ambienti strutturati di vendite e servizio clienti.Competenze analitiche e organizzative: Possiedi eccellenti capacità analitiche e organizzative, sai lavorare sotto stress e gestire situazioni insolite.Patente di guida: Hai una patente di guida valida.Conoscenza dell'inglese: Hai un'eccellente conoscenza della lingua inglese.COSA OFFRIAMORetribuzione competitiva e bonus: Retribuzione fissa basata su quattordici mensilità e bonus basati su obiettivi.Auto aziendale e attrezzature: Benefici di un'auto aziendale con carte carburante.Benefici per turni aggiuntivi: In caso di turni notturni o festivi, sono previste maggiorazioni come da contratto collettivo. Inoltre, sono previsti ticket restaurant del valore di 8€ per ogni giorno lavorato.Copertura sanitaria e assicurativa.Formazione e crescita professionale: Aggiornamenti regolari e opportunità di carriera verticali o orizzontali, oltre a sconti esclusivi per familiari e amici.La selezione è rivolta ad entrambi i sessi secondo quanto previsto dal D.Lgs 198/2006.Vuoi rivoluzionare il mondo della mobilità e salire a bordo con noi? Candidati ora!
#J-18808-Ljbffr