SENIOR ACCOUNTANT / CHIEF ACCOUNTANT Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte della branch commerciale di un gruppo internazionale in crescita, specializzato nella produzione e distribuzione di prodotti alimentari.Siamo alla ricerca di un/a Senior Accountant che desideri intraprendere un percorso di sviluppo all'interno dell'azienda, con la prospettiva di crescita professionale e assunzione di maggiori responsabilità.ResponsibilitiesLa risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrazione e, rispondendo al responsabile di funzione, avrà il compito di: - assicurare gli adempimenti amministrativi come la registrazione delle bolle e delle fatture, la redazione della prima nota e gli adempimenti fiscali relativi all'IVA (liquidazione IVA trimestrale, annuale, LIPE), Intrastat e F24 in collaborazione con il commercialista; - assicurare una puntuale e corretta gestione delle contabilità aziendali, garantendo la predisposizione della documentazione (elenco fatture attive e passive) da presentare al responsabile amministrativo per l'approvazione e il pagamento; - assicurare il controllo contabile e la predisposizione delle scritture di assestamento per la redazione dei bilanci infrannuali e del bilancio civilistico; - assicurare l'aggiornamento dei libri contabili; - redigere report finanziari da presentare all'HQ del Gruppo in vista del bilancio consolidato; - implementazione di processi contabili volti al miglioramento dell'efficienza.Your ProfileVerranno valutate positivamente le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - laurea in Economia, Finanza, o titoli equivalenti;- almeno quattro anni di esperienza come contabile in aziende mediamente strutturate, verranno valutate anche le candidature di figure provenienti da studi commercialisti e/o società di revisione; - conoscenza approfondita della normativa fiscale e tributaria italiana; - ottima padronanza di software contabili (preferibile conoscenza di Dynamics 365 FO); - buona conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel, e buona dimestichezza nell'utilizzo di software ERP/contabilità; - conoscenza professionale della lingua inglese. La conoscenza della lingua tedesca verrà considerata un plus, ma non è un requisito esclusivo per la selezione. Completano il profilo ottime doti organizzative e comunicative, proattività, capacità di analisi e di lavorare in team, problem-solving, orientamento al risultato e buona gestione dei tempi e delle scadenze. Sede di lavoro: Lana (Provincia di Bolzano) Dopo il periodo iniziale di inserimento, sono previsti orario flessibile in ingresso e uscita e una policy di 1-2 giornate di smart working a settimana. RAL indicativa: - euro È inoltre previsto, ove necessario, un supporto alla relocation per i primi mesi di inserimento in azienda.#LI-DS1Ready For NextLHH, società del Gruppo Adecco, è il provider unico e globale di soluzioni HR end-to-end che guida organizzazioni e individui nell'intero ciclo professionale. Grazie ai servizi dei nostri brand, ogni azienda e persona può costantemente rinnovarsi per affrontare ogni sfida: oggi, infatti, non basta concentrarsi sul presente, occorre essere pronti per il futuro.DIMENSIONI AZIENDA Dipendenti
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