Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. Experis ricerca un SAP MM Consultant per potenziare il team dedicato ai progetti in ambito ERP presso un cliente con sedi a Roma, Milano e Modena. Mission
Come SAP MM Consultant avrai l'occasione di partecipare a sfidanti progetti in ambito ERP volti all'implementazione e/o evoluzione di sistemi ERP SAP presso importanti clienti nazionali ed esteri. Come il tuo contributo farà la differenza
Come SAP MM Consultant ti occuperai delle seguenti attività:
Supportare il team di progetto nella fase di analisi dei requisiti;
Proporre soluzioni funzionali e operative;
Garantire l'aderenza delle soluzioni SAP ai requisiti del Cliente;
Coordinare le attività dei Consulenti junior assegnati al progetto;
Partecipare alle attività di Customizing e di verifica dell'implementazione;
Supportare gli utenti finali nell'utilizzo delle funzionalità operative.
Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis Laurea in discipline STEM;
Esperienza di almeno 4 anni in ambito SAP MM (in alternativa su moduli PP, SD, PM e QM);
Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
Ottime capacità relazionali e di gestione del cliente;
Buone capacità organizzative e di coordinamento;
Disponibilità a trasferte, prevalentemente giornaliere.
Cosa offriamo
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies." Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del/la candidato/a. Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale. Modalità di lavoro: ibrida Sede di lavoro: Milano, Modena o Roma
