CHI SIAMO E CHI STIAMO CERCANDO: Oniverse, nuovo nome di Calzedonia Group, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 50 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all'espansione internazionale, alla sostenibilità e all'integrazione verticale, è alla ricerca di un/a Sales Analyst per l'ufficio Commercial Allocation.
DI CHE COSA TI OCCUPERAI: Nel ruolo di Sales Analyst i tuoi obiettivi saranno:Analisi e monitoraggio dei dati di vendita dei negozi tramite predisposizione di statistiche e reportistiche dedicate;Analisi trend storici e budget dei negozi;Creazione di fogli di calcolo per analisi giornaliere, settimanali e mensili;Creazione e gestione di ordini di riassortimento e di impianto per prodotti merce e marketing attraverso il software gestionale SAP;Gestione di nuove aperture, cessioni, rifacimenti e chiusure negozi sia Italia che estero;Calcolo di accrediti agli affiliati;Aggiornamento dei software gestionali SAP e Shoppy per quanto riguarda listini di vendita, listini di saldo, parametri nuove collezioni, creazione blocchi di riordino, eccezioni articoli;Gestione e controllo degli inventari e dei resi dei negozi;Supporto ai referenti commerciali sul territorio italiano;Supporto alle filiali commerciali estere;Creazione e gestione di promozioni per eventi, saldi, Black Friday;Organizzazione di riunioni e meeting aziendali.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:Hai conseguito una laurea in statistica, matematica, ingegneria gestionale o economia;Possiedi un'ottima conoscenza dell'applicativo Microsoft Excel;Buona conoscenza della lingua inglese;Sei analitico/a, preciso/a, nutri una forte passione per i numeri e hai uno spirito commerciale;Hai buone doti di problem-solving e team-working.
CHE COSA OFFRIAMO:Pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise;Flessibilità oraria;Pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale;Un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performances e obiettivi di crescita;Postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo;Asilo, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;Area relax con sofà, ping pong e table football nel nostro bellissimo foyer aziendale.
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE:3 step indicativi: Contatto telefonico e colloquio conoscitivo con HR Talent Acquisition Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager proposta di inserimento.
Sede di lavoro: HQ Oniverse (Dossobuono di Villafranca) Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo.
Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.
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