REQUISITI:Requisiti richiesti:La figura ideale possiede i seguenti requisiti:- Spiccate doti relazionali, comunicative e di vendita;- Capacità di sviluppare contatti diretti con potenziali clienti;- Patente di guida B e disponibilità a trasferte;- Conoscenza professionale del pacchetto office;- Interesse per la formazione e la vendita di servizi.- Diploma o Laurea breve Completano il profilo una forte determinazione al raggiungimento degli obiettivi, ottime capacità organizzative, di pianificazione ed autogestione, flessibilità, precisione, dinamicità e intraprendenza.
Cosa Offriamo:Impiego part-time di 30 ore settimanali;Inserimento inziale con contratto a tempo determinato (con possibilità di rinnovo futuro a tempo indeterminato);CCNL Studi professionali;Cellulare e PC aziendaleÈ previsto un percorso iniziale di formazione e affiancamento sul campo, crescita professionale e sviluppo personale all'interno di una realtà consolidata ed in continua espansione.Affiancamento e supporto costante dell'area manager di riferimentoAmbiente di lavoro stimolante in una realtà consolidata ed in continua espansione.
Le risorse interessate possono contattare:Form-App SRL - Sede Legale di Carpi, via Carlo Marx 95 – 41012 Carpi (MO)Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.Diversamente vi invitiamo a non demordere!
Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!Congratulazioni, ti sei candidato per questa offerta Invia candidatura DESCRIZIONE:Form-App, Ente accreditato su tutto il territorio italiano per la Formazione del personale in azienda, ricerca un/a SALES ACCOUNT per l'area di Treviso.AZIENDAForm-App è la Divisione per la Formazione aziendale de La Risorsa Umana Job Center Group, società a capitale e proprietà 100% italiani che da oltre vent'anni offre ad aziende e professionisti consulenze qualificate nell'ambito di Formazione Obbligatoria, Apprendistato e Sicurezza sul Lavoro, Formazione Finanziata e a mercato, Finanza Agevolata, Ricerca e Selezione, Somministrazione.POSIZIONE LAVORATIVA La figura, lavorando in affiancamento all'Area Manager e rispondendo direttamente al Responsabile di Divisione, sarà responsabile di:- sviluppo commerciale del territorio di competenza;- consolidamento del business aziendale;- gestione dei rapporti tra la società e i clienti definizione e sviluppo delle strategie commerciali aziendali.consulenza mirata e personalizzata in ambito della formazione in azienda,- esecuzione e controllo dei progetti di espansione commerciale, secondo le procedure aziendali,- analisi del fabbisogno del cliente e successiva gestione nel soddisfare le relative richiesta- sviluppo degli obiettivi concordati e relativo raggiungimento dei KPI.
