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A PROPOSITO DI SAINT LAURENT Summary
A PROPOSITO DI SAINT LAURENT
Fondata nel 1961, Yves Saint Laurent è stata la prima casa di moda a lanciare il concetto del prêt-à-porter di lusso, creando nel 1966 la linea 'Rive Gauche', sinonimo di gioventù e libertà. Questo cambio ha rappresentato un primo passo cruciale nella modernizzazione della moda e ha rivoluzionato il paesaggio socio-culturale.
Nel 1999, la divisione lusso del Gruppo Kering ha acquisito la maison Yves Saint Laurent e, sotto la direzione creativa di Anthony Vaccarello dal aprile 2016, continua a posizionarla ai vertici dell'universo del lusso.
Oggi le collezioni Saint Laurent includono prêt-à-porter donna e uomo, scarpe, borse, piccola pelletteria, gioielli, foulard, cravatte e occhiali.Job Description RUOLO Il/la candidato/a apprenderà, attraverso l'affiancamento del proprio tutor, tutte le fasi dei processi in essere nell'ufficio sviluppo prodotto (borsa e piccola pelletteria) dal passaggio di consegna del disegno fino al lancio del campionario.
MISSIONE Affiancare il tutor nell'elaborazione delle schede tecniche di articoli e chart materiali.
Affiancare il tutor nelle attività di codificazione a sistema (Stealth e PLM) dei materiali, dei modelli e degli aspetti per ciascun articolo di prototipia e campionario, per tutte le categorie di prodotto
Affiancare il tutor nelle attività di verifica delle distinte base del campionario prima della messain produzione
Affiancare il tutor nelle attività di catalogazione delle foto dei prototipi e campioni per la verifica della conformità del prodotto
Affiancare il tutor nelle attività di archiviazione dei dati e dei prototipi
Affiancare il tutor nelle attività di ricerca pelli e colori per abbinamenti filo, lampo e costola del prodotto
Affiancare il tutor nelle attività di contatto con i fornitori esterni
PROFILO Percorso di studi in ambito Moda o Pelletteria
Buona conoscenza del pacchetto Office nello specifico Excel e Power Point
Buona conoscenza della lingua inglese, gradita conoscenza del francese
Buone capacità organizzative, precisione ed attenzione al dettaglio
Spiccate doti relazionali e predisposizione al lavoro in team
Attitudine al Problem Solving
In Saint Laurent ci impegniamo a costruire una forza lavoro diversificata. Crediamo che la diversità in tutte le sue forme –generi, età, nazionalità, cultura, credenze religiose e orienta mento sessuale - arricchisc a il posto di lavoro. Offre nuove opportunità alle persone per esprimere il loro talento, come individuo o come parte di un gruppo, ed aiuta a promuovere la nostra abilità di adattarci in un mondo che cambia velocemente. È una opportunità aperta a tutti e noi conside re remo tutte le applicazioni che verra n no inviate da qualsiasi candidato qualificato. Job Type
Student (Fixed Term) (Trainee)Start Date
2024-05-20Schedule
Full timeOrganization
Yves Saint Laurent Manifatture S.r.l
About Kering A global Luxury group, Kering manages the development of a series of renowned Houses in Fashion, Leather Goods, Jewelry: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, DoDo, Qeelin, Ginori 1735 as well as Kering Eyewear and Kering Beauté.
By placing creativity at the heart of its strategy, Kering enables its Houses to set new limits in terms of their creative expression while crafting tomorrow's Luxury in a sustainable and responsible way. We capture these beliefs in our signature: "Empowering Imagination". In 2022, Kering had over 47,000 employees and revenue of €20.4 billion.
Join us to shape the Luxury of tomorrow with us.
#J-18808-Ljbffr
