SummaryA PROPOSITO DI SAINT LAURENTFondata nel 1961, Yves Saint Laurent è stata la prima casa di moda a lanciare il concetto del prêt-à-porter di lusso, creando nel 1966 la linea Rive Gauche, sinonimo di gioventù e libertà.
Questo cambio ha rappresentato un primo passo cruciale nella modernizzazione della moda e ha rivoluzionato il paesaggio socio-culturale.
Nel 1999, la divisione lusso del Gruppo Kering ha acquisito la maison Yves Saint Laurent e, sotto la direzione creativa di Anthony Vaccarello dallaprile 2016, continua a posizionarla ai vertici delluniverso del lusso.
Oggi le collezioni Saint Laurent includono prêt-à-porter donna e uomo, scarpe, borse, piccola pelletteria, gioielli, foulard, cravatte e occhiali.Job DescriptionRUOLOIl/la candidato/a sarà responsabile del processo di industrializzazione del prodotto e si occuperà della messa a punto e dello sviluppo dei modelli garantendo i tempi e il rispetto degli standard qualitativi richiesti dalla Maison.MISSIONE responsabile della messa a punto del modello rispettando le richieste dellufficio stile e della direzione técnicaSupporta il reparto orlatura e montaggio durante tutte le fasi di lavorazione al fine di verificarne la conformitàPartecipa alla prova al piede per verifica calzataCompila le schede taglio e orlaturaRealizza lo sviluppo serie conformità necessaria per lapprovazione finaledel modello e relativo sblocco produttivoGestisce la preparazione delle serie in fibrato necessarie per la realizzazione delle fustelleFornisce supporto tecnico nella realizzazione delle prime teste di serie produzione e paia conformitàPROFILODiploma di tecnico modellista calzaturieroPregressa esperienza di almeno 10 anni in ruoli similari, preferibilmente all interno di aziende lusso strutturateOttima capacita di utilizzo dei sistemi CADConoscenza delle caratteristiche dei materiali e dei componenti con cui è realizzata la calzaturaConoscenza del processo progettazione/produttivo delle calzature:
fasi, processi e tecnologie impiegate Conoscenza del pacchetto MS-Office in particolare ExcelGradita la conoscenza di PLMAttitudine al lavoro per obiettivi in contesti dinamiciBuone capacità organizzativeBuone capacità di problem-solvingProattività ed autonomiaTeamworkFlessibilitàDisponibilità a trasferte sul territorio nazionaleIn Saint Laurent ci impegniamo a costruire una forza lavoro diversificata.
Crediamo che la diversità in tutte le sue forme generi, età, nazionalità, cultura, credenze religiose e orientamento sessuale arricchisca il posto di lavoro.
Offre nuove opportunità alle persone per esprimere il loro talento, come individuo o come parte di un gruppo, ed aiuta a promuovere la nostra abilità di adattarci in un mondo che cambia velocemente.
E unopportunità aperta a tutti e noi considereremo tutte le candidature che verranno inviate da qualsiasi candidato qualificato.