Centoform, per Azienda cliente operante in ambito moda con sede a Calderara di Reno (BO), ricerca una figura di Impiegata /o pianificazione produzione con ottima conoscenza della lingua francese.
La risorsa individuata si occuperà delle seguenti attività: COLLEZIONE Codifica su portale di tutta la collezione (portale PLM) inclusi prezzi Trasmissione prezzi di vendita indicativi/definitivi Invio preventivi, redazione conferme d'ordine di campionario e di produzione PRODUZIONE Traduzione e trasmissione delle modifiche (doublon/soumission/OK prod/TDS) Preparazione cartelloni x produzione Inserimento ordini su Galileo ( questo è il nostro gestionale) Inserimento OF clienti e monitoraggio prezzi di vendita Interrogazioni Galileo (ordini, fatturato, capi da spedire/spediti, planning consegne) Preparazione Analisi dei rischi (da PLM su excel) e condivisione report Monitoraggio avanzamento produzione interno con tessitura/ritiro/confezione/consegne Pianificazione e monitoraggio avanzamento produzione cliente settimanale tra portali e files Gestione teli test EU/ ASIA (preparazione teli e monitoraggio avanzamento su PLM) Calcolo pesi al m/q Acquisto RFID su portale AVERY FORNITORI Richiesta documenti di conformità Aggiornamento parco fornitori su portale Organza Redazione documenti con lista fornitori Gestione Audit fornitori, con condivisione dei report e richiesta piani di azione DOCUMENTI DOGANALI Compilazione documenti per dogana (origine preferenziale, non preferenziale) COMUNICAZIONE Video call settimanali x avanzamento produzione con il cliente Gestione ordinaria della comunicazione tra cliente e produzione e viceversa TRASFERTE Prenotazione voli + alberghi VARIE Gestione regali di Natale (orchidee clienti+omaggi alimentari) Conoscenza fluente della lingua francese (C1) Buona conoscenza del settore Fashion Luxury Buona conoscenza del pacchetto Office e altri programmi dedicati (es.
Excel and PLM) Precedente esperienza in un ruolo simile nel settore moda di almeno 2 anni Sede di lavoro: Calderara di Reno Proposta di inserimento: Inserimento diretto da valutare in base al livello di esperienza e competenze del/ della candidata /o Le selezioni sono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.