FILIALE: NOVENTA VICENTINAGIGROUP SPA filiale di Noventa Vicentina ricerca per strutturata realtà cliente operante nel settore della Distribuzione Organizzata, una figura da inserire in qualità di RESPONSABILE UFFICIO SPEDIZIONI E LOGISTICA La risorsa si occuperà di: Preparazione del piano viaggi giornaliero; Contatti con le ditte di trasporto con cui collaboriamo; Supervisione del flusso delle merci.
Supporto ai colleghi in attività di: Creazione e controllo bolle/ddt; Gestione corsie dove portare la merce da caricare in camion; Controllo e conta della merce in corsia; Controllo del caricamento del camion; Controllo della merce preparata ma non spedita.
E' richiesta disponibilità full time e su 3 turni (anche notturni ).
Verranno valutate candidature con esperienza pregressa nell'ambito spedizioni/logistica.
Orari di lavoro: FULL TIME 40 ORE SETTIMANALI dal Lunedì al Sabato per i turni della mattina e della notte, mentre dal Lunedì al Venerdì per i turni del pomeriggio (+ 1 Domenica mattina al mese).
05:00 – 12:30 (con 30' di pausa); 08:00 – 16:30 (con 30' di pausa); 10:00 – 18:30 (con 30' di pausa); 12:30 – 21:00 (con 30' di pausa).
+ notte turno 22:00 – 05:00 Inserimento : somministrazione 3 mesi, successive proroghe scopo assunzione diretta.
Liv.
5°/4° in base alla seniority della risorsa, aumento in corso di assunzione per ricoprire il ruolo di capo turno.
Quattordicesima.
Luogo di lavoro: Grisignano di Zocco (VI) Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo #J-18808-Ljbffr