Responsabile Risorse Umane

Azienda veronese del settore moda, ricerca Responsabile Risorse Umane, il suo ruolo dovrà garantire il corretto svolgimento di tutte le pratiche HR.Il Responsabile si occuperà di gestire e sviluppare il personale coerentemente alle politiche e obiettivi dell'azienda.
In particolare si occuperà di:Collaborare con la Direzione alla definizione degli obiettivi generaliGestire i rapporti di lavoroGestire la contabilità del personaleRilevare e analizzare i fabbisogni del personaleCollaborare con la Direzione alla definizione delle politiche retributive e di carriera professionale da seguire in aziendaPresidiare gli adempimenti relativi alla sicurezza sul lavoro e gli accertamenti sanitari obbligatoriGestire i budget e le attività di formazione al personaleGestione del personale e relative pratiche amministrativeGestione degli aspetti contrattuali del personale che regolano il rapporto di lavoro (presenze, assenze, ferie congedi, welfare, pensionamenti, provvedimenti disciplinari e licenziamenti)Salute e sicurezzaRequisiti:Esperienza di almeno 5 anni nella medesima posizioneCapacità di problem solvingCompetenza nell'uso dei principali software HRConoscenza approfondita degli aspetti contrattuali del personale che regolano il rapporto di lavoroConoscenza delle normative inerenti la salute e la sicurezzaDimistichezza nell'analisi dei fabbisogni di personaleBenefit:Corsi di formazioneAssistenza sanitaria integrativaOrario flessibileSconti sui prodotti o servizi dell'aziendaSi offre un inserimento immediato, con un contratto a tempo indeterminato, full-time.
La retribuzione sarà proporzionata alla seniority.
L'orario settimanale è distribuito dal lunedì al venerdì con flessibilità giornaliera.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato.Orario: Dal lunedì al venerdì.Tipi di retribuzione supplementare:StraordinarioTredicesimaEsperienza: Responsabile del Personale: 5 anni (Obbligatorio)Data di inizio prevista: 01/10/2024 #J-18808-Ljbffr