Mansioni Gestione del budget, dei tempi e della qualità del progetto;
Leadership e organizzazione dei team;
Coordinamento con clienti e fornitori;
Punto di escalation tra clienti e fornitori;
Interfaccia con i clienti per la gestione dei progetti;
Coordinamento con altri dipartimenti/teams;
Produzione di report tecnici e di progetto e vari materiali di presentazione per comunicare problematiche, risultati e informazioni tecniche per le valutazioni dei progetti e la condivisione delle informazioni all'interno dell'organizzazione.
Requisiti
Requisiti chiave
Almeno 5/10 anni di esperienza nel settore Automotive E/E;
Conoscenza della gestione dei requisiti e delle specifiche funzionali;
Conoscenza del ciclo di vita dello sviluppo del veicolo;
Conoscenza del processo di sviluppo software;
Conoscenza ed esperienza con metodologie Waterfall e Agile Scrum;
Conoscenza nell'area della gestione dell'esecuzione dei test;
Capacità di gestire problemi complessi e proporre soluzioni;
Capacità di lavorare sotto pressione;
Capacità di definire e comunicare le priorità;
Attitudine orientata agli obiettivi;
Eccellenti capacità comunicative;
Forti capacità di negoziazione;
Alto livello di autonomia;
Idoneità a lavorare a tempo pieno in Italia.
Requisiti preferenziali
Esperienza pregressa con strumenti di gestione dei requisiti, suite Atlassian (in particolare Jira), MS Project o strumenti equivalenti;
Conoscenza nella gestione dei conflitti;
Attitudine al pensiero innovativo;
Approccio alla gestione del tempo.
Altre informazioni
Formazione: Laurea magistrale in Ingegneria (Elettronica, Telecomunicazioni, Informatica, Meccatronica, Automazione, Elettrica, Interazione Uomo-Macchina o campi correlati).
Competenze linguistiche: Conoscenza fluente della lingua inglese scritta e parlata (almeno livello B2); conoscenza dell'italiano e tedesco di base sarebbe apprezzata (con disponibilità a migliorare).
Benefici: formazione continua (tecnica, soft e competenze linguistiche), smart working, buon equilibrio tra vita lavorativa e privata, ambiente multiculturale.
Italdesign si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo, diversificato e sicuro, ed è orgogliosa di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità (L.903/77). Accogliamo candidature da tutti i candidati, indipendentemente dal genere, etnia, religione, orientamento sessuale, disabilità, stato genitoriale o origine sociale.
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