Lavoropiù Divisione Facility è alla ricerca di una risorsa per il ruolo di RESPONSABILE OPERATIVO per importante azienda del settore cleaning. Zona di Lavoro: VICENZA Orario: 40h settimanali, 5 giorni di lavoro con 2 di riposo a rotazione, Turni: si richiede disponibilit nella fascia oraria 8-18, con possibilit di straordinari, La risorsa, collaborando e rispondendo al/la Responsabile di Area si occuper di: • budget ore, ordini, manutenzione macchinari • livello di qualit atteso • organizzazione del lavoro, pianificazione dei turni di lavoro, interventi periodici e straordinari • metodologie tecnico operative • disposizioni di legge in materia di tutela della salute e per la sicurezza dei lavoratori - Assicura il corretto svolgimento delle attivit previste presso i cantieri assegnati. Organizza le risorse (umane e materiali), secondo le direttive ricevute dal Responsabile di Area, in funzione delle attivit previste da Capitolato - In qualit di Preposto per la Sicurezza, • verifica la concreta attuazione delle procedure comportamentali stabilite dall'azienda da parte dei lavoratori, tese alla protezione dei lavoratori e alla prevenzione dei rischi presenti negli ambienti di lavoro, secondo quanto individuato dal Documento di Valutazione dei Rischi e nel rispetto di tutte le altre misure, disposizioni, regolamenti, procedure e istruzioni aziendali di sicurezza e igiene del lavoro, • in caso di mancata osservanza delle misure di sicurezza da parte di uno o più lavoratori informa senza indugio il datore di lavoro o il proprio superiore affinché siano presi i dovuti provvedimenti a carico dei dipendenti riottosi. Iniziale contratto a tempo determinato La RAL sar commisurata in base al profilo Richiesti: ottime doti comunicative e organizzative esperienza pregressa nel ruolo e nel mondo facility esperienza nella gestione di risorse umane Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca
