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Descrizione del lavoroAzienda operante nel campo dell'automazione e impiantistica elettrica industriale e terziario.
Il candidato, rispondendo direttamente al Referente dell'ufficio tecnico, verrà inserito all'interno dell'Officina come RESPONSABILE OFFICINA per la realizzazione di quadri elettrici di distribuzione BT, Quadri Motori (MCC ? Cassetti Fissi) e sistemi di automazione.
ResponsabilitàCurare la realizzazione e l'implementazione dei programmi di produzione per le commesse;Verificare e garantire il pieno rispetto dei tempi e delle modalità di lavorazione, effettuando un monitoraggio continuativo;Proporre eventuali soluzioni circa la capacità produttiva/efficienza, al fine di migliorare il ciclo produttivo;Assicurare gli standard aziendali, le procedure e gli adempimenti per la qualità, i collaudi e le certificazioni;Supervisionare cablaggio, assemblaggio di quadri elettrici secondo gli standard di qualità e sicurezza;Assicurare la disponibilità del materiale per la realizzazione dei quadri elettrici;Supportare il team nella lettura e interpretazione di schemi elettrici per garantire una corretta installazione e connessione;Condurre test e verifica del funzionamento dei quadri elettrici;Mantenere un ambiente di lavoro pulito e sicuro, in conformità alle normative di sicurezza e agli standard aziendali;Collaborare con i responsabili della produzione e dell'Ufficio Tecnico.RequisitiEsperienza comprovata nel gestire team di lavoro;Esperienza comprovata nel cablaggio di quadri elettrici di almeno 2 anni;Conoscenza approfondita degli standard elettrici e delle normative di sicurezza;Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici e disegni tecnici;Precisione e attenzione ai dettagli nel lavoro di cablaggio;Buone capacità di problem solving e capacità di lavorare in team;Disponibilità per trasferte presso eventuali officine lavorazioni esterne; raramente trasferte sia in Italia che all'estero per eventuali sopralluoghi qualora si rendessero necessarie.Sede di lavoro: provincia di Cremona
E' previsto inserimento diretto in azienda; Inquadramento e Ral commisurati alla seniority del candidato prescelto.
Orario di lavoro a giornata dal lunedì al venerdì, salvo straordinari per picchi, talvolta anche il sabato mattina.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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