Il/la candidato/a ideale sar responsabile della gestione completa del processo di offerte e ordini, con un focus sulle parti di ricambio e le riparazioni.
Sar responsabile dell'analisi tecnica dei disegni, della gestione delle relazioni con i clienti e della coordinazione con il team interno.
Responsabilit : Gestione completa del processo di offerte e ordini per parti di ricambio e riparazioni, Analisi approfondita dei disegni tecnici per individuare le parti di ricambio necessarie, Verifica della disponibilit del materiale a magazzino e coordinamento del prelievo e della preparazione, Interfaccia con l'Ufficio Acquisti e/o con i fornitori per ottenere preventivi e garantire l'approvvigionamento tempestivo dei materiali, Esecuzione delle Richieste di Approvvigionamento per il materiale necessario, Gestione degli ordini di revisioni macchina, ordinarie e straordinarie, Mantenimento dei rapporti con i clienti e gestione delle richieste di assistenza, Analisi tecnico-economica dell'andamento del servizio e definizione delle priorit in collaborazione con il proprio responsabile Requisiti: Laurea o diploma in ambito tecnico o commerciale, Esperienza pregressa nella gestione di offerte e ordini, preferibilmente nel settore delle parti di ricambio e delle riparazioni, Conoscenza dei principi tecnici e della lettura dei disegni tecnici, Ottima capacit di relazionarsi con i clienti e di lavorare in team, Buona conoscenza dei pacchetti software Microsoft Office, Conoscenza strumento RDA per il materiale da approvvigionare, Capacit di gestire autonomamente e comprendere le priorit circa le attivit in un ambiente dinamico.
Contratto:?
Inserimento diretto in azienda, Package retributivo in funzione della seniority maturata nel ruolo.??
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"Manpower e le altre Societ di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) ?pari opportunit di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversit e l'inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
I/Le candidat* sono invitati a leggere?l'informativa Privacy?disponibile su www.Manpower.it - Aut.
Min.
Prot.
N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R.
445/2000?
vetrinabakeca