Manpower Group, ricerca, per azienda che opera nella progettazione e produzione di macchine settore alimentare, la figura di
Responsabile Marketing
Il/La Candidato/a, si occuperà di:
Definire e gestire il budget annuale, con l'obiettivo di aumentare le vendite?di prodotto;
Effettuare SWOT Analysis del prodotto con un focus sui competitors;
Sviluppare ed attuare le linee guida di Marketing Strategico aziendale in accordo con la Direzione S&M sulla base delle analisi e dei dati raccolti (sviluppo di un marketing plan);
Gestire le attività di Marketing operative ("4P" del?marketing mix);
Gestire il lancio di nuovi prodotti in sinergia con l' Ufficio tecnico (progettazione ed R&D);
Delineare le?campagne promozionali e di comunicazione online e offline?per aumentare le vendite e la?brand awareness;
Stabilire KPI's?per?valutare l'efficacia delle azioni di marketing ed il?livello di fidelizzazione dei clienti;
Monitorare i risultati delle campagne, sulle tendenze delle nuove opportunità di?business, ed adozioni di future strategie;
Collaborare e confrontarsi con le risorse interne del team e con i collaboratori esterni e/o agenzie per attività in?outsourcing: negoziazione dei costi dei servizi, tempistiche di consegna e rispetto dei vincoli contrattuali;
Partecipare ad eventi promozionali e fiere di settore e costruzione materiali a supporto;
Collaborazione con area Vendite, Tecnica, Operation, HR.
Il candidato ideale risponde ai seguenti requisiti:
Formazione accademica in linea con il ruolo, preferibilmente specializzazione in Marketing;
Inglese Fluente: livello C1/C2;
Ottime capacità di scrittura e comunicazione
Conoscenza base SEO (metatag, scrittura per la seo, caricamento contenuti su wordpress)
Necessaria provenienza da azienda Macchinari Industriali e/o aziende metalmeccaniche
Esperienza maturata in ambito B2B;
Confidenza Analisi dati statistici, strumenti di reportistica, analisi numerica e Project Management e Budgeting;
Conoscenza Office, ERP;
Contratto:
Inserimento diretto in azienda, Package retributivo in funzione della seniority maturata nel ruolo.
"Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere?l'informativa Privacy?disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000 "Formazione accademica Marketing; Inglese C1/C2; Conoscenza SEO; Necessaria provenienza da azienda Macchinari Industriali e/o aziende metalmeccaniche
