Responsabile Manutenzione - Manutentore Elettromeccanico

La divisione Mechanical di Gi Group Spa, specializzata nella selezione di profili tecnici, ricerca per azienda cliente:
MANUTENTORE ELETTROMECCANICO ESPERTO – responsabile di manutenzione
La risorsa verrà affiancata all'attuale Responsabile di Manutenzione e, una volta autonoma, diventerà la nuova figura di riferimento per tutte le attività inerenti alla manutenzione meccanica (ed in parte anche elettrica) oltre che del reparto attrezzeria, dove sono attualmente impiegate due figure senior.
Tra le attività previste vi sono:
Interventi di manutenzione elettromeccanica ordinaria e straordinaria su macchinari e impianti industriali;
Gestione della documentazione a bordo macchina (schede di manutenzione, verifica manutenzione preventiva) ed esecuzione verifiche periodiche degli impianti industriali con coordinamento di eventuali ditte esterne durante le attività in sede;
Reportizzazione e confronto con il responsabile di Produzione in merito ai dati relativi alla Manutenzione (registro manutenzioni effettuate, scadenzario manutenzioni programmate, magazzino ricambi, analisi dei guasti);
Gestione del personale inserito nel reparto Attrezzeria per il rifacimento di parti danneggiate o per la realizzazione di utensili specifici per i reparti produttivi.
Requisiti richiesti
Diploma a indirizzo elettrico o meccanico;
Pluriennale esperienza in ambito manutenzione meccanica/elettromeccanica;
Capacità di lettura di un disegno tecnico, di schemi elettrici e pneumatici;
Conoscenza delle macchine utensili (tornio, fresa, trapano, seghetto);
Preferibile provenienza dal settore di produzione molle/mollifici;
Ottime capacità gestionali e organizzative.
Luogo di lavoro :Bottanuco (BG)
Orario: Da lunedì a venerdì, su giornata (8-12 13-17) con possibilità di flessibilità oraria in entrata e uscita
Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato.
CCNL Metalmeccanico Piccola Media Industria (13 mensilità + welfare aziendale)
RAL indicativa 40.000€, da valutare in base all'esperienza della persona
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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