Kekyjob società di Headhunting, per conto di un' azienda cliente , società italiana di servizi dedicati alle Risorse Umane iscritta alla sezione 1 dell'albo informatico delle Agenzie per il lavoro; realtà in fase di espansione e crescita, ricerca e seleziona: N.1 responsabile commerciale Descrizione del ruolo: Il nuovo collaboratore sarà impiegato nella promozione dei servizi di somministrazione di personale alle aziende.
La risorsa si occuperà di sviluppare nuove opportunità di business, coltivare relazioni durature con i clienti e garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita, con un approccio consulenziale e orientato alle soluzioni.
Responsabilità principali: Identificare e contattare potenziali clienti per promuovere i servizi di somministrazione.
Gestire l'intero ciclo di vendita, dalla prospezione fino alla negoziazione e alla chiusura dei contratti.
Costruire relazioni solide con le aziende clienti, offrendo un servizio di consulenza mirato e personalizzato.
Assicurare il rispetto delle normative vigenti e delle best practice del settore, operando con integrità ed etica professionale.
Mantenere aggiornato il database CRM con tutte le informazioni rilevanti sui clienti e le attività di vendita.
Requisiti richiesti: Esperienza di almeno 2-3 anni in un ruolo commerciale analogo Conoscenza delle normative e delle dinamiche legate alla somministrazione di personale Eccellenti capacità comunicative e interpersonali, con un approccio orientato al cliente e alla consulenza.
Spiccato orientamento al risultato e alla gestione autonoma del lavoro.
Capacità di agire in maniera etica, rispettando standard professionali e normativi.
Patente di guida/Automunito Nice to have : Conoscenza del Mercato Locale e delle APL: Essere ben radicati nel territorio e comprendere le dinamiche del mercato del lavoro locale Competenze Digitali e Tecnologiche: Familiarità con CRM e altre piattaforme di analisi dei dati.
Mentalità Data-Driven: Capacità di prendere decisioni basate su dati e KPI per ottimizzare la strategia commerciale, migliorare le performance del team e massimizzare i risultati.
Offerta: Un ambiente professionale stimolante e dinamico.
Opportunità di crescita e sviluppo all'interno di una realtà in forte espansione.
Inquadramento: Contratto a tempo determinato CCNL commercio + variabile (percentuale sul fatturato dei clienti portati dal commerciale) Benefit: Pc, telefono, buoni pasto da 6eu.
Rimborso carburante.
Sede di lavoro: Caserta presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art.
13 GDPR (Regolamento UE 2016/679), ai fini della ricerca e selezione del personale