Responsabile amministrazione, finanza e controlloAziendaL'azienda cliente è una realtà di medie dimensioni partecipata da una realtà estera.La figura riporterà alla Direzione e si interfaccerà con altri manager locali, oltre ai referenti esteri, e assumerà piena responsabilità di tutti gli aspetti economico-finanziari dell'attività dell'azienda, in un'ottica di business partnership.
Coordinerà un team di lavoro già consolidato.Sede in zona Pesaro.OffertaIl profilo riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un team di lavoro con una seniority diversificata.Si occuperà a livello operativo di:Gestire e migliorare i processi finanziari in essere;Coordinare il processo di budgeting, forecasting e pianificazione;Redigere reportistica per il management locale ed estero;Stabilire solide relazioni con stakeholder chiave, interni ed esterni;Consigliare su tutte le questioni relative alla performance finanziaria e alle opportunità di miglioramento della redditività;Interfacciarsi con i revisori e consulenti esterni;Gestire tutti gli aspetti finanziari e contabili dell'azienda, inclusi i rapporti di fine mese, conti di gestione, gestione del flusso di cassa, conti statutari, conformità, fiscalità, presentazione delle informazioni di gestione e analisi KPI;Garantire che i requisiti normativi, legali, contabili e fiscali di tutti gli enti statutari siano rispettati;Mantenere i rapporti con gli istituti di credito;Coordinare eventuali operazioni di MA;Collaborare all'implementazione di un nuovo ERP.Competenze ed esperienzaIl profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:Studi economici, possibilmente Titolo di Laurea e/o Master;Esperienza di 7-10 anni in area A.F.C.
con particolare focus sul controllo di gestione;Inglese buono sia scritto che parlato, usato anche in fase di colloquio, e abitudine a interfacciarsi con referenti esteri;Ottima conoscenza di Excel, gradita l'attitudine all'apprendimento di nuovi strumenti informatici;Ottime doti relazionali e comunicative, attitudine al coordinamento di risorse ma anche rispetto degli equilibri pregressi e della cultura aziendale;Attenzione al dettaglio, precisione e capacità di lavorare con scadenze e per obiettivi.Completa l'offertaSi offre un contratto stabile, livello quadro, retribuzione (middle management) composta da RAL fissa + MBO + buoni pasto ed eventuali altri benefit da concordare.Impegno full time in presenza in una prima fase, smartworking possibile dopo un adeguato onboarding.
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