Descrizione aziendaSynergie Italia SpA, Agenzia per il Lavoro, filiale di Modena, divisione Permanent Retail, cerca per importante realtà cooperativa una figura di:RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/APosizioneIl/la Responsabile Amministrativo/a avrà la responsabilità di gestire e coordinare tutte le attività amministrative, contabili e finanziarie dell'azienda, assicurando la conformità alle normative vigenti e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.La figura coordinerà due risorse e riporterà direttamente alla Direzione Generale, rappresentando un punto di riferimento per tutte le funzioni aziendali in materia di amministrazione e finanza.In particolare si occuperà di:Sovrintendere la contabilità generale, quella analitica di commessa e l'attività finanziaria dell'azienda, inclusa la formulazione del bilancio annuale ante calcolo imposteCoordinare le attività di budgeting e forecasting e preparare la reportistica periodica relativa all'andamento economico dell'azienda da sottoporre alla Direzione GeneraleGestire i rapporti con gli istituti di credito, il Collegio Sindacale/revisori contabili e i vari consulenti esterni fiscali e legaliControllare e supervisionare le attività relative alla fiscalità e alla compliance aziendaleGestire il team amministrativo e coordinare le attività di back officeMonitorare e migliorare i processi amministrativi e finanziariRequisitiSi richiede:Laurea in Economia, Finanza o discipline affiniEsperienza comprovata di almeno 5 anni in ruoli amministrativi o finanziari in aziende di servizi, anche in altri settori (la provenienza dal mondo cooperativo rappresenta un requisito preferenziale)Conoscenza approfondita dei principi contabili e delle normative fiscali italianiCompetenze in ambito di controllo di gestioneOttima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e Access) e dei principali software gestionali (la conoscenza del software G2 di Zucchetti rappresenta un requisito preferenziale)Precisione, capacità analitica, attitudine al problem solving, autonomia organizzativaOttime capacità di leadership, di gestione del team e di team workingAltre informazioniSi offre: Opportunità di ricoprire un ruolo strategico in un'azienda in espansione, con assunzione a tempo indeterminato (CCNL Cooperative Sociali – impegno full-time di 38 ore settimanali)• Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze acquisite dal candidato• Flessibilità oraria e smart-working• Formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze professionali• Ambiente di lavoro dinamico e stimolante #J-18808-Ljbffr